2010年就职于天津武清区一私人企业，签定合同期限为5年，目前工作三年，因薪资问题辞职。就业合同中有一条是竞业禁止期限为2年，补偿金为上一年工资的1 的竞业禁止经济补偿费，该补偿费为乙方上一年度的一个月至半年工资，甲方于乙方离职时向乙方支付。 针对以上问题，我想确定一下，一：焊接工程师职责是否属于竞业 ...
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10月份入职，3月1号离职，结算2月份工资，但公司少发7天的工资，理由是试用期内的员工不享受国家规定的春节法定假日，明显就是在耍赖！ 这个要怎么办？...
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我是从事地产业的，离职后三天，公司通知我说我在职期间工作出现失误造成了经济损失，停发我5月至6月中旬的工资及销售提成，具体什么时候发得等到事情解决完再说，请问企业这样做合理吗？...
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本人于2月1月向公司提出辞职，中旬离职后委托同事查收1月份工资条的明细，被无故扣除几百元。人事解释为，若在一月份请假或者辞职 ...
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我在公司上班1年多，有签合同，但是一直没有买社保，到今年合同到期后我没有续签，但是因为公司薪资整改公司又帮我交了1个月的，后来因为家里有急事我直接写了辞职信就离职了，但是公司算我矿工离职，还以交了社保为由，从工资中扣了，后来因为没有多少工资 ...
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奖金或更多，没满一年的都发差不多半个月，我在公司的只为是高级运维工程师，薪资是税后1万左右，工作3年多了，可能公司知道我近期有意打算离职（但我目前并没有提出辞职），而且15年年底我又续签了一年合同。今年年终奖金只发了我970块，我很无奈。请问我能 ...
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