我是一名农民工，在一家台资鞋业公司食堂做炊事员工作已有近5年时间了，公司每年都与我签订了劳务合同，但未为我交各类保险，今年我59岁，公司要解除我的劳务合同，我要求公司为我补交养老保险，并咨询解聘后的相关费用如何计算。...
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你好，我公司现对一员工工作不满意，要求解聘。当时跟她签的是2年的劳务合同，现在已经工作1年了，如果双方协议解除劳务合同的话，公司需如何赔偿？ 是支付2个月工资还是按照工作年限支付一个月？谢谢...
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用人单位向员工支付购房补贴并约定了服务期，服务期内公司解聘员工，用人单位依据合同要求员工全额返还购房补贴，能否得到支持...
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合同还有一个月到期，未提前一个月通知，就解聘了，请问该如何赔偿呢?另外这一年中的加班费该如何计算?其中2月以前的加班费按15元每小时已经领取，还可以申诉赔偿吗?...
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本人在一家单位上班满两个月，正式上班时已经和用人单位说好立即签订劳动合同。结果两个月了未果，还无故遭到解聘，更气人的是，还是从同事嘴里知道才知道被开除的事情。而且现在也快到年了，居然遇到这种事情，真是气不打一处。我该怎么办呢？...
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名代表组建了业主委员会。最后，在香江管委会的帮助和协调下，业委会通过法律途径解聘了老物业，并代表业主选聘了新的物业服务公司。“由于广大业主对物业的不 业主收取卫生费.。 但是现今物业公司凭与业委会一成员签订按每平方0.5元物业收费合同(因该成员掌握业委会公章，在未征求业主和业委会主要成员意见的情况下） ...
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拿赔偿，他说没有，要告就让我去告。他不怕，年前他让我们签了一份合同还附带了一份解聘合同，上面工资才1500元，明显与我们的薪水不符。我当时提了个醒，可文员 检查，少交点税，签吧没事，只是形式而已，大家都签了。现在要拿赔偿了，老板就拿合同说事了，我只去那里上了两个多月的班，但过了试用期了，对于有孕在身的 ...
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我父亲两年前被一家保安公司聘用，签了一年的合同，合同期满后，保安公司没有提出续约，也没有解雇我父亲，于是我父亲以继续工作了一年多。今年七月，公司以他工作期间打瞌睡为由第二天就将他解雇，请问，像他这种情况是不是能够得到一定的经济补偿呢？？？...
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我在一家台资公司上班，签了3年合同，现工作了10个月，新上任的经理要无故辞退我，月薪4500元，我可要求哪些赔偿？谢谢。...
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公司因效益不好而裁员，因为我是老员工，承诺暂时给我放假或离职；放假期间没有工资不给交保险，离职无任何赔偿（我签了合同的）。我对公司说走法律程序，公司回答不怕打官司，请求支援，我该怎么办。...
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