加班费怎么计算？是按平时工资计算还是双倍工资计算？它包括浮动工资吗？...
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您好，有件事想咨询下，原本我双休工资组成部分里有项是加班费300，现在公司让原本双休的我周末上一天班，说是值班，周末这天班说是在这300块钱以内，但周末上班不是双倍工资么，这么做合理么？...
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我这公司是靠每月产值计算工资 10月2日到10月6日上班期间能得到双倍加班工资吗 像这种靠产值给员工发工资的问题 我能要到周末上班时的加班工资吗 “所有员工严格按照公司的考核时间上下班，因生产任务需要加班者，不得以任何借口逃避”请问这个算“强制加班”吗？我如果去劳动仲裁 能胜诉吗...
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我这公司是靠每月产值计算工资 10月2日到10月6日上班期间能得到双倍加班工资吗 像这种靠产值给员工发工资的问题 我能要到周末上班时的加班工资吗 “所有员工严格按照公司的考核时间上下班，因生产任务需要加班者，不得以任何借口逃避”请问这个算“强制加班”吗？我如果去劳动仲裁 能胜诉吗...
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我们是上两天白班，两天晚班再休息两天。上12小时。一天只算10.5小时。而且没有双倍的工资，没轮班费。夏天也没高温费...
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我在东莞高步一家外资企业履职,以前是白班夜班两班制,现在突然改成三班制,而且周末没有双倍加班费了,我有权拒绝吗??公司突然这样安排作息制度和工资标准合法吗??...
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