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公司改制几年后
是否
可以开除现在还在职的员工?
工厂进行改制,之后工厂变成了私有制股份有限公司,公司对员工提出可以自动申请离职给予
一定
补偿就是所谓的买断工龄。但是我没有参加,现在事情已经过去快5-6年啦 公司真的不和我
签
合同
这个
是否
合法?还有如果真的不和我
签
合同
我应该怎么办?如果是走法律途径胜诉的机会是多少?我这个条件
是否
属于
无
固定
期限
劳动职工?...
//www.110.com/ask/question-208031.html-
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