我在一家私企物流上班，每天八点上班，晚上不定点下班，有时一天工作十五六个小时，还没休息，请问，我如果不上了，我能问单位要加班费和国家法定节假日的加薪工资吗...
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我在一家私企物流上班，每天八点上班，晚上不定点下班，有时一天工作十五六个小时，还没休息，请问，我如果不上了，我能问单位要加班费和国家法定节假日的加薪工资吗...
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，领导说已经按正式工工资给予发放，但是未签订劳动合同！期间在刚上班半个月时，主任要求辞退我，而车间班组不同意，担保我留下了！在4月29日周五主任要求公司辞退我！ 其他人高300元。而30号至5月2号应该是国家法定节假日，公司却让我签订工资截止日期到29号，而29号我还在上班，请问我是否能获得公司的补偿...
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上班差不多一个月，服务生，公司是一家高尔夫俱乐部，营业执照还没有发下来，无合同，这一个月没有任何假期，一直是连续上班，法定节假日也不休假，刚刚去问了得知没有三倍工资，请问我该怎么做？因为我也想辞职了，想问三倍工资能拿到手吗？无休假连续上班一个月能争取到什么补偿？...
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我从事门卫工作，6个人3班倒，一年365天天天上班，24小轮流上班，没有安排调休，根据《劳动法》和《劳动合同法》条款规定能不能申诉补休或者按国家法定节假日加班费规定补偿300或200℅的加班工资？谢谢你给予帮助！！！！...
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我在一家外企商场客服部门上班，全公司只有客服是综合计时制度，一全一休，今年中秋节刚好排到我休息，但是公司不补我的法定休假，这违反劳动法吗？我该找哪些门部投诉？...
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辞职，老板说至少做一周，或者她招到人，然后六月一日有事休假，二三四号上班，五六号有事休假七号端午法定节假日，八号回来看到招到人给她发了个消息就直接走了，当时没有结算工资，说是二十号发工资，到了三十号都没发，打电话不接，发消息不回，三十号说我在职的时候算错了一个单子，明明是多算了两千，他们说 ...
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安检员，属于安保公司，在天津站上班 但是我们属于天津西站的安保公司管，上个半年多不给我们签劳动合同 说干得好才会有，法定节假日没有休息也没有加薪 每天累的要死 发工资也没准 每次都是等他们拿现金过来开支，而且时间也不确定 16-20号左右 完全就是他想什么时候发就什么时候发，一个月就一天 ...
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也有拖欠！该公司自2013年起没有与我父亲签订劳动合同，称有劳动事实，签不签合同无所谓！十三年每月要工作360小时，称其北京市的混凝土公司的司机都是这样 是正常状态，十三年没有年假，没有加班费，没有法定节假日的三薪工资，只有每年春节一个月的假期，公司领导说都这样上班，没有补偿！我想咨询一下，对于这样的 ...
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300，这样累积的，做够3万才奖励1500元。并且累积最高是1500。除此之外，没有法定节假日。经常加班，并且请假一天罚50，迟到一次罚20，如果我们没有按时交， 了，政策经常变，现在我们都觉得出单子赔钱。并且，我们还要天天上班！从上周6到今天周日，一直不休息，很明显，我们还要连续上到至少这周五了！！...
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