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我想咨询一下,我刚面试成功,和公司签订了一个试用期协议,那个试用期协议有效吗?...
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在辅导教育机构上班,试用期只是让我签订一份两年内不能从事相关职业的协议,违约需要赔偿,但是没有签订劳动合同。请问如果我试用期离职,可以从事相关职业吗?...
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你好!我想请问一下:我在试用期期间,签订了一份外派培训协议(也被派出进行了专门的学习),协议要求学习后要在该公司工作2年,否则要进行相应赔偿 月试用期满后,签订了正式的劳动合同和就业、保密合同。但学习后发现《外派协议》上的培训金额比实际上高很多,我在履行赔偿时,是否要按合同金额赔偿?还是可以按实际情况 ...
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我签的协议,我想知道九月份的工资是按照试用期的算吗?另外这份协议是有效的吗?如果公司在9月12之后仍未和我签正式劳动合同,我应该怎么办呢? 原文 8月31日到期,经双方友好沟通,同意延期签署正式劳动合同,最迟至9月12日之前签订。在此期间双方互不追究任何责任,并继续履行相关合同约定。双方签订的正式劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1916925.html-了解详情
保密协议,现在想跳槽到同行业,但是保密协议中有这样一项条款: 乙方因各种原因离开公司,在约定期限内不得自营或为公司的竞争者提供服务,不得从事与其在 支付保密津贴。 现在想咨询的是,不过是做一个助理,当时劳动合同签订的是 试用期工资为¥1***; 试用期保密津贴为¥2***, 请问我还有5个月的试用期, ...
//www.110.com/ask/question-1677418.html-了解详情
我是一名在编教师,还在一年试用期内,只和学校签订了附加协议,里面规定报到前毁约赔偿两万块钱违约金就可以拿走档案了,报道后违约则学校不给调动档案。还有在学校时签订的三方协议。现在想辞职回家乡,但是听说学校不给调动档案,想咨询下如果学校不给档案我该怎么办?...
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还在试用期,没有签订正式试劳动合同,试用期间公司派我去培训学习,双方签订了一份培训协议协议规定必须为公司服务满一年,否则退还培训费用及费用的50%违约金,现在试用期快结束了,我不想与公司续签劳动合同了,就一定要赔偿吗?就没有别的办法吗?协议里有一条是这样写 ...
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辞职,如果乙方坚持辞职 的,应缴纳给甲方相应的课程培训费。(一般以乙方的试用期工资作为赔偿金)并与甲方签订份保密协议。 8、 培训期有效工作日内第 周为 如期完成职责工作。甲方有权不于支付工资且不予采用, 9、本合同自签订之日起即刻生效。 乙方:冠来帅 甲方:东方艺美 负责人: 2019年9月21日 ...
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你好,我(乙方)之前和甲方签订了一份试用期协议,但协议没有注明日期,甲方也没有盖公章,请问这份协议有没有法律效力的?...
//www.110.com/ask/question-13157297.html-了解详情
我从2017年3月27日在公司上班,当时公司说是3个月试用期,当时签订了个‘试用期合同’为3个月(2017.3.27--2017.6.27)。但只有在公司存档, 劳动合同为由要求补偿双倍工资可以吗??还有我最后一个月的工资,公司要求我必须签订不再与公司有任何劳动纠纷的协议,否则不给发放。我该怎么办??...
//www.110.com/ask/question-11523134.html-了解详情
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