一个企业的临时用工，于2004年3月应聘进入此公司 聂律师你好，我是一个企业的临时用工，于2004年3月应聘进入此公司，起初我的人事关系由该公司物业部门直接管辖，后该公司为了避免我们工作期限达到十年，需与我们签订无固定期限合同，十余年，公司先后与六七家单位签订我们的委托管理合同，目前我在 ...
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协议上的期限，而协议上学的是未做满协议期限要扣除七天工资,请问这样做合法吗？而且我说我可以做到补满合同期限，他们说没有十几天的临时工。10月26从工厂出来的，现在还没发工资，属于拖欠工资吗？目前我手上有一份临时用工协议和一份离职工资单，这些证明能够申请劳动仲裁 ...
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我在公司工作二个月后离职，这期间公司并未提出与我签订劳动用工合同。离职报告请求公司结算我的工资，后把电脑送还公司。公司非但不结算工资，还说要以临时用工，侵占公司财物为由起讼，并已找到派出所未果。成立吗？...
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聂律师你好，我是一个企业的临时用工，于2004年3月应聘进入此公司，起初我的人事关系由该公司物业部门直接管辖，后该公司为了避免我们工作期限达到十年，需与我们签订无固定期限合同，十余年，公司先后与六七家单位签订我们的委托管理合同，目前我在同一管理岗工作已十年， ...
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您好： 我在2008年和单位签了一份一年期的劳务合同，截止到现在就没有再签订过合同，仍然在该单位上班。我想问，一般临时用工在单位上几年班就能视同正式员工啊？...
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您好，我是一名学生，假期在一服装店应聘了兼职，并且签署了临时用工协议，今天是第一天上班，但店里的工作时间竟然要求我每天工作12个小时，所以我因为 辞职，但老板不同意，要求我必须无偿工作到他招聘到下任员工才能离开或着必须一直干下去。请问这种情况我可以单方面解除劳动合同吗？我希望能够在这里得到帮助，谢谢...
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我因为事业单位临时用工02走进乡政府，一直是临时工，直到08年政府给了我公益性岗位，就这样，我有临时工的工资和公益岗位工资维持到2020年，但是政府一直没给我签合同，也没给我上社保，我想咨询一下，我有权利要社保吗？我还能要经历补偿吗？...
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我们幼儿园聘用的保育员和教师是临时用工无编制人员，鉴于实际情况，每年聘用一次，人员不固定。每年9月1日-次年6月30日为聘用期限，到期解除合同。7-8月的社保单位停缴。假如9月份继续聘用上年聘用的一些人员的话，他们7-8月的社保单位可以不管还是单位必须为他们补缴？...
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临时工人未签用工合同，现在工地现场手部大动脉隔断，要求赔偿，这个需不需要我方负担？...
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我们编辑部聘过几名工人送书，当时签订白是临时用工合同，按朋付工资。现在有一个人出走上海定居，走了有一年多了。经单位研究打算换人。但此人说 一下，越详细越好。非常感谢！纠正是按月付工资。是请有经验的律师解答。谢谢! 另外，合同上有规定，必须本人送书，委托其他人的要按比例扣一定数量的工资。他现在人在外地， ...
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