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联下属的子公司,总部在爱尔兰,公司试用期时间是半年,我6月20日入职,正常是截止到12月20日;公司提前3天review, 说不给我过试用期;目前给 这些合同中没有提到,但是公司的员工手册上有提到,公司的规定,不知道是否具有法律效益。这些费用很多,所以不知道是要自己主动提出离职,还是等公司最后决定辞退 ...
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你好。我是浙江舜宇光学有限公司的一名员工,从进厂到现在有四个多月的时间了。上个月的时候我们系长说给我们提前转正,但是半年内不许辞职《说是说提前其实也和 试用期三个月提出辞职三天就可以走,而转正人员提成离职就要一个月之后再走并没有说正常转正要等半年在能提出离职,可是那个系长就死抓着“当初说有异议跟我提出 ...
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表》、《试用期考核表》、《转正申请表》至人力资源部或代管部门。 离职手续 预离职员工,需至少提前30天提交《离职申请表》,交与店面负责人。 经同意离职后 仍延续试用期工资待遇,直至办理装正手续。工作两年以上公司补助医疗保险,协议至半年之日起满六个月,公司以盈利情况适当对上述岗位工资发放形式补助保险费( ...
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通快递 提前找工作 在当天另外找公司的同时跟原公司提出离职 按照规定 虽然是要提前一个月提出的 但是我也是说做到31号因为没人来做了 也就是 12.31号 的 我真的很火大 ,人事态度也贼牛批 ,这里面的经理也是 不说做了半年有没有福利 就是员工休息日期之前我请个假我又不是一下请4天就那么一天 还是 ...
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员工应聘登记表上写“注:做一个星期无薪资 1.试用期员工离职必须提前一个星期申请 2.未做满试用期辞职的工资按每月1600予以结算(已发工资重算3.未做满半年员工提出辞职的扣除每月15%,无其他补助” 我签字了,这个合法吗 他们给我的试用期是三个月 没签合同 ...
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! 1.他通知书寄给我,后面写着要我7天后离职,好像当时合同签的是有条大意是解除劳动合同只要提前七天通知对方就好!但是劳动法写的用人单位要提前30 -2个月工龄) 4.如果可以按全部工龄6年1-2个月工龄索赔,那我是该怎么提出索赔,怎么做,去哪提索赔,索赔对象是第三方劳务公司,还是用人单位(原来前几年 ...
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