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六级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残补助金 14 个月,由社保机构支付.赔偿基数 2551 元×14 个月= 35714 元. 2. 由用人单位按月支付伤残津贴,标准为本人受伤前工资的 60%支付. 3. 经 ...
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我想请问一下在长沙十级工伤的具体赔偿标准。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、分别是几个月。是不是第一项是按本人工资、后两项是地区社会平均工资?谢谢!...
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工伤鉴定九级,事故前12月缴费后平均工资6000元,按南昌市赔偿标准:第一种、6000元*33个月=198000元 第二种、6000元*9个月=54000元 (职工 元 另:如果现在不辞职,过了2年后公司不继续签约(合同期还有2年),是否有赔偿?2年后公司要求去鉴定,如果达不到等级,之前的九级工伤是否 ...
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没签定合同、甲'乙同没主体质资、口头协议、甲方转包给乙方人工工资工程部分、乙自己组织人员完成。 乙在工地上从三楼摔下至残、注、中午休息时间。 乙方 有责任吗、 请问责任如何刮分、 现伤残定二级、大部分不能自理、请问赔偿标准如何算、护理二级、按什么标准箅、 请问甲乙双方属哪种关系、是工伤还是意外伤害、...
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我07年工伤,08年评为十级伤残,现在跟厂里解除劳动合同,请问现在厂里赔偿4个月的本人工资,是按受伤前一年的平均工资,还是现在的平均工资赔偿,谢谢...
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本人2009年10月在井下工作期间身体受伤,后到劳动鉴定委员会鉴定,鉴定结果是伤残九级。享受一次性伤残补助金8个月。赔偿标准工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资,请问这里的(平均月缴费工资)是按企业工伤保险月参保缴费基数作为赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-132391.html-了解详情
单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,同时终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金标准按统筹地区上年度职工月平均工资计算,五级为16个月,六级为14个月。伤残就业补助金按本人月工资计算,不得低于统筹地区最低月工资标准,五级伤残就业补助金为28个月,六级为24个月。九、因工致残被鉴定为 ...
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住院15天后在医师的同意下出院,出院后回来到现在了还是没能找到一个合格的赔偿标准,问老板要工资做生活费他就是说没钱,他说医药费他垫了1.4万现在工程上收不到钱 怕得罪老板不愿意帮我写证人证言,所以到现在还是没能去做工伤认定,老板的意思是说让我拿出一个赔偿标准他在去跟店的老板协商,前几天老板也有叫店的 ...
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双方对此都不持异议,双方未再要求申请工伤认定。但在协商赔偿中被告不依照国务院工伤保险条例、工伤保险待遇标准计算,坚持赔偿数额实行包干。原告在事发突然,正处在 岁)+16年(受害人小女儿两岁)=24年*两千多=50多万;丧葬费:本人工资6500*6个月=4万。总共也有100多万吧,却只赔了59万元的包干 ...
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没事),为此,在2017年的元月19日,在本人身体还没有痊愈的情况下,局里说是给我发3个月的工资(因我在局里工作两年,局里没有给我买工伤保险),也就是 不多为借口,解除我的劳动关系,我说,解除劳动关系可以,我是工伤,要按国家有关《工伤保险赔偿标准》赔付,我就同意。现在是,局里要我举证,局里审查,我又不 ...
//www.110.com/ask/question-10626075.html-了解详情
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