本人在2018年3月份受工伤，现在赔偿阶段，赔偿的标准为本人的工资，因本人的工资分为现金加微信转账两部分，（有微信转账的流水）。微信转账部分，能否作为本人工资赔偿的部分？公司的社保缴费基数是按湖北省武汉市最低标准缴费的，工伤保险赔偿中的本人工资：是否可以算现金+微信工资？...
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正确？ 2015年北京市职工9级工伤伤残等级工伤赔偿标准： 1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：九级伤残为9个月的本人工资，但最高为174501元、最低 ，即38778元。 3、 一次性伤残就业补助金：以北京市上一年度即2014年职工月平均工资为基数计发，九级6个月，即38778元。 以上三项合计：最低 ...
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其他内容 第三十条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 1.试用期3个月，工资按标准80%发放。 2.甲方有权根据乙方的工作能力调整岗位，地点，乙方需服从 标准的二倍向乙方支付赔偿金。 乙方违法解除劳动合同，给甲方造成损失的应当承担赔偿责任。 第二十八条 解除、终止本合同时，甲方应当依据有关法律、法规等 ...
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同意甲方有权随时终止劳动合同，而不予乙方任何补偿和赔偿。因乙方提供虚假资料导致发生工伤时无法获得工伤保险赔偿的，责任乙方自负，乙方同意甲方对社保赔偿 有违反愿意接受相应的处理。 6.劳动关系存续期间，甲方提供有偿食宿，食宿标准另行规定，食宿费用乙方同意由甲方于每月工资中扣除。 7.原劳动合同约定的标准 ...
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我是去年刚退5的军人，今年经朋友介绍在工地上上班，工资是每天200.但在9月14号，因工受伤，从2楼摔下来，当时头先着地，送到医院缝 赔偿标准是根据国家的工伤赔，老板1听，就在网上查关于阳江市工伤的赔偿标准，查了1会老板和我说不能按我的工资2001天算，应该按阳江当地人的平均月收入算，请问好心人，这样 ...
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也能拿到12万左右 。期间，有一个工人在2013年5月1号干活期间受工伤，右脚大拇指 食指 和中指末节断离，经过治疗后于6月1日回家。回家还需要进行 清了。我认为本身根据3个脚趾末节断离，可以认定工伤 最起码也就9级，他每月工资4800，按照赔偿标准 6万肯定是吃亏了。但是老实人就是老实人。说只要拿 ...
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杨律师 您好！我是青海的，我想请问一下，我的工伤已经认定，受伤害部位为鼻骨骨折，后经医院手术切除粉碎鼻骨碎片后治疗出院，我想请问我这种情况是否可以评残！评残后一次性伤残补助金怎样计算，我工地工资为：4700元，公司工资为：2000左右！还想请问以那个工资为标准？...
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我单位考勤截止到25号，一星期后发工资，可是奖金确要到下个月28、9号发，请问我能不能按劳动法中拖欠工资与单位解除合同，所要解除合同赔偿。工作一年补偿一个月的工资的赔偿标准。这种情况属于拖欠工资吗，另我有工伤伤残7级，解除合同后一次性伤残补助和一次性就业补助能要回来吗？...
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在工地干活时被钢筋戳伤，认定工伤被鉴定为九级伤残或者十级伤 残的，住院45天，每天工资为100块，现在与原单位解除劳动关系（本 来也没签劳动合同）的前提下： 九级伤残可以得到用人单位哪些补助 ...
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金630含1年大病医保230 公司缴纳五险一金930)。我想仲裁能获得哪方面的赔偿?比如我现在伤愈了要求恢复我工作,要求公司支付我的医疗费,看病和跑工伤认定鉴定 现在的工资和保险 能不能获得支持?标准是多少?由于我刚上班第3天就出工伤了没有受伤前的平均工资,我可以以我7月16日至8月16日这段带伤上班 ...
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