请描述您要咨询的问题……有相关证据请问工龄补偿每一年应该补偿多少呢？...
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律师，您好，公司解体时，经济补偿金关于工龄的问题，退伍军人兵龄是否应该换算，但是公司领导说我们退伍时有一次性补偿金，所以兵领不算工龄，不予以补偿。律师，公司应该补偿吗？...
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都非常困难，工厂在没有办法的情况下，动员我们大家自找出路，自谋生活，并且工厂保留工龄；就这样，我在1999年外出务工，中途我曾多次回厂，但工厂依然如故， 厂里还有二、三千人的问题没得到解决，而且大部份都为老职工，现在大家都非常关心此事。 现在我们这部份人养老保险没有、工龄补偿没有、破产安置补偿没有。 ...
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煤矿2月底关闭老板不解决工人问题，职工要求工龄补偿，和离岗检查，老板说文件未下来，职工怎么维权。...
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您好，请问公司关停了，职工工龄安置补偿问题是如何赔偿的...
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年的劳动合同，于2013年8月1号离职，在公司已经工作三年了，请问主动离职是否可领工龄补偿。如果可领，应领取多少？ 2、公司规定个人年休按，，每年后半年来的，下一 应该是可以休年假的，但是公司这边说，我明年1月份才可以休。想咨询下是否合理？就是我现在要离职了，以后也休不了了，是否可要这方面的经济补偿？...
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去年辞职，手续末办，公司今年改革，可以卖断工龄，请问我可不可以要求公司给我算工龄的钱...
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月3日老板宣布关闭工厂，不到退休年龄的每1年工龄补偿1个月工资，老板以我是退休为由不给补偿，我转到老家还要交6年的社保他又没补过费用。 请问我这种情况属于退休吗、有没有法律支持。...
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转移到新公司B,我是2007年与公司A签订的劳工合同，且劳工合同中没有终止日期，咨询如下问题: 1、因公司注销或重组，是否还应按法律规定的进行补偿？ 2 如果公司愿意聘用我到新公司，但是又不计算原来公司的工龄，我是否可是提出补偿？4 如果公司A同意将工龄计算到公司B，应当在合同中如何写明？ 因为新公司 ...
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