离职当月只上了5天班社保是否全部由个人承担社保局是否有规定不管离职当月上了几天班,公司都应承担公司部分的社保费用...
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提前一个月申请离职,还没到离职日期提前10天离职,公司让我个人全额承担当月的社保,从工资中扣,请问这样合理吗?...
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背景: 本人私企底层文职,试用期第二个月,试用期录用条件没有详细的标准内容,公司交了社保,工资由底薪和绩效工资共同构成。 问题: 因上级人事变动,新来的领导 应该是多少呢?赔偿基数是底薪还是加上绩效工资的薪资?被辞退当月的社保怎么算呢?要不要扣除?签被辞退和主动离职对我都会有什么影响呢? 如果对方要求 ...
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来操作,不知道会不会追究9月没给上保险的问题。可是当地社保就是这么规定的啊,当月增减,次月生效。企业给员工当月增了,次月才生效啊,所以入职当月的工资中肯定没有保险。一样的道理,离职的时候,9月离职,按理9月就没有保险了,企业还是给上了9月的,也是顺延推后了一个 ...
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移转中的相关问题 1:我现在在北京工作,想把之前廊坊和天津上的异地养老保险转到北京。但是北京的社保中心拒绝接收,理由是两个异地之间离职当月有一个月 要到原社保中心办理退费并重新打印交费凭证。原参保地的社保中心告知不能办理社保退费。 2:北京社保中心要求养老和医疗必须同时转入,否则后续不予办理。天津的 ...
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简称A公司吧,现在在另一家新公司上班,简称B公司吧 我现在的问题是,我于2013年5月开始在A公司上班,公司从当月起就每个月扣我500元左右的款,说用于购买 已经连续交了两年十个月的社保,因公司未给我续社保,导致中断,去年也未够连续购买三年而不能在广州买房,只能在附近城市购房 离职后,前几天我问A公司 ...
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的正常流程是提出离职之后一个月才能走,想到六月份要回学校,所以在五月十一日提出了离职,这样也可以做到六月十一,但是由于当月的公司效益不太好,所以五月19号老板就让我走,到今天公司的主管和我联系,五月交的社保单位交的也要从我的工资扣,一共八百,刚好我的工资就这么多,想请问, ...
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职工当月离职了,因公司社保资料处理的时间差,导致多交了该职工的两个月社保,请问多交的应由职工缴纳的社保费用也以向职工追回吗?...
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我在原单位签了合同,但是前3个月,不帮我交,当时为了上班,也就算了,现在我离职了,但是这个公司说,离职的最后一个月,是不交社保的,所以当月扣了我个人保险承担费用+公司保险承担的费用,请问,这样合法吗?如若不合法,我应该怎么做,才能保护到自己的权益?...
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社保人员咨询确认到不管是几号入职都要缴纳当月社保 随后我与人事沟通此问题 人事告知我去帮我申请 过了一会儿我的直系主管找到我以其他原因告知我被辞退了 在办理离职交接时人事告诉我只有我填了以个人原因申请离职的离职申请单才会给我3月17日所签的劳动合同与上一家公司的离职证明 ...
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