可这协议书违反法律强制规定的呀（人和证必须在同一个公司）。现个人保险已转出，离职证明已开，能否通过法律途径要证？希望领导能帮忙解决，万分感激！我原来与公司签订 ，解聘证明已开，保险已停，可公司扣押证件不给，投诉之后，他翻脸不承认我已辞职了（没辞职就没理由要证)。解聘证明上只有章没签字（他不承认)，还说 ...
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，三天（3月10日）后我向人事要离职单，人事告诉我领导不批不能给，要到下个月（2月）初才能办理，从当天（3月10日）我就没去上班了，可以吗？能拿到离职证明吗?对我以后工作有什么影响？那我什么时候去拿离职证明呢？如果不拿，会对以后的工作有影响吗？下个工作 ...
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今年六月三十号在肯德基辞职，应公司经理委托多上了一天班，也就是上到七月一号，现在公司声称因为我七月份只上了一天班，所以七月份所得的工资不够 月五险一金也才三百多到四百，现在公司要求我归还九百多，不然就不给离职证明，没有离职证明就无法提取公积金，这合理吗？（上一个律师说可以申请劳动仲裁，又说理应偿还， ...
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今年六月三十号在肯德基辞职，应公司经理委托多上了一天班，也就是上到七月一号，现在公司声称因为我七月份只上了一天班，所以七月份所得的工资不够扣除当月的五险一金费用，由公司代缴。我记得一个月五险一金也才三百多到四百，现在公司要求我归还九百多，不然就不给离职证明，没有离职证明就无法提取公积金，这合理吗？...
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今年六月三十号在肯德基辞职，应公司经理委托多上了一天班，也就是上到七月一号，现在公司声称因为我七月份只上了一天班，所以七月份所得的工资不够扣除当月的五险一金费用，由公司代缴。我记得一个月五险一金也才三百多到四百，现在公司要求我归还九百多，不然就不给离职证明，没有离职证明就无法提取公积金，这合理吗？...
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律师您好，单位要求转岗，我不同意，单位就让我辞职，说是不同意转岗也不辞职就给我发一个转岗通知，通知下发后如果连续三天不到新岗位上班打卡就按旷工处理，也就是开除。到时拿不到离职证明，以后找工作都不好找，社保也断了。...
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我是2012年毕业后与一医院签的三方协议，协议上写着五年内不得调离，试用期一年，有编制。我现在是在编人员，因想回家工作，提出辞职，但医院不给离职证明，不能转保险及住房公积金，不给档案，工作满五年才给档案。请问这合法吗？该怎么办？...
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你好，我是5月3号递交的辞职报告，31号最后一天上班，公司不给离职证明怎么办呢...
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你好，我交辞职报告三天了，我想今天走，今天和她交谈了，领导说七天后才可以走，不然不给离职证明，可厂里莫有活，我又是计件制的，怎么办，...
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我是2016年4月30号提出的书面辞职申请，当时领导不同意辞职，我是六月四号离开公司，现在找到一家新公司需要离职证明，但是原单位以不同意我离职为由不给开证明，请问我该怎么办要...
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