我在公司已满十年，现部门解散，是否可以不去其他部门，是否可以提出和公司解除劳动合同，具体有哪些赔偿，谢谢！目前合同到2015.12.31结束，这对我与公司解除合同有何影响？如我同意调部门，如公司今后破产，十年员工是否有相应赔偿？...
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公司口头通知部门解散，要求员工换岗。大家不愿换岗，拒接协商后，如何拿到赔偿金？大家需要准备什么？请问需要收集哪些方面的证据？工资条，劳动合同，hr要求换岗的录音，解散前所在岗位的资料证明。除此之外，还有其它吗？...
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我们公司现在要解散我们部门（不是公司倒闭，只是部门解散）。公司要我们调岗位，如果我们不同意。有没有补偿？没有提前一个月通知，我们好多人还没有领到合同，最少的已经工作了10个月了。4月29就要解散了，今天才通知我们。现在好多员工都没心情上班，我们该怎么做？...
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因部门解散人员分流，不满意公司安排,是否可以要求赔偿 我在一家工厂上班 因部门解散人员分流，不满意公司安排,是否可以要求赔偿 我在一家工厂上班，因公司要外包给第三方物流，人员分流，我对厂方安排不满意（工作职位改变）我该如何维护自己的正当权益？是否可以要求厂方给予赔偿。 要求赔偿，...
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我在房产公司工作，刚换到这公司一周多，公司就宣布我所在的部门解散，只是部门解散，并不是公司倒闭！这种情况下可以要求多少赔偿金？...
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一个公司第一个部门解散赔四倍第二个部门解散却只赔一倍这样合理吗...
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我在产假的时候，所在的研发部门解散了，然后被调入了另外一个部门。现在产假休完在新部门上班。上班后人力多次约谈说看我愿不愿意到其它部门工作，然后又说不适合，就想和我协议解除。并说这个是企业客观原因的影响（研发部门解散）不属于违法，不赔2N。这个怎么办啊...
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你好，公司部门解散，人员被安排到其他部门 但是我怀孕了，车间工作不适合我 你好，公司部门解散，人员被安排到其他部门 但是我怀孕了，车间工作不适合我，我可以要求赔偿，如果依据劳动法和女职工劳动保护法第几条？您能告诉我依据第几条吗？...
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产假快要结束、公司部门解散，不是公司解散、公司劝退，以解散理由调岗，还有大半年哺乳期才过，我该怎么办？...
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我所在的私营企业，其中一个部门解散了，现在在做收尾工作，还没让我们回家，20号发工资，其他部门发了，我们这个要解散的部门还没发，今天我找领导说发工资，他说我们这个部门欠款还没收上来，不发。我觉得这个月发工资都困难，那下个月更难，我是会计，我可不可以把我应该拿到的 ...
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