劳动合同解除要求结清工资 -法律咨询人身损害搜索

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第一被告仍然不准原告回去，要求工作上东西都交清，限制原告离开办公室，原告不得不与第二被告实际负责人刘国华沟通，原告说还有工资没有结，还要就劳动纠纷进行协商，答应第二原告劳动，是一种严重的违法行为。尊敬的法官：被告声称原告不胜任工作需解除劳动合同，原告想请问第一被告朱云：论考、论做、论说你比得过原告 ...

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