公司的行政经理知道其他员工集体杯葛这个员工，都不喜欢这个员工，因为想辞退他，向员工的父母叙述该员工不合群，想用心理压力另该员工自动离职。...
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在公司内因工作上的问题被员工打伤 公司要不要负责 因打伤我那个人自动离职了 被打伤当天下午生产部经理跟我说安心养伤公司会处理好的 过几天公司行政部说生产部没有及时上报给他们 行政部现在处理不了 因为打伤我造成 ...
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你好，律师，我在一家公司任职文职工作，1月份怀孕了，后来公司想炒掉我，使用调岗，重新考试的方法来逼我自动离职，这段期间因为要考试怕留下把柄，所以我不想考，因为这样压力太大差点流产在医院保胎一次，后继续上班，之后他们又要我考试，后来我去找他们之后才没有让我考， ...
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公司有一女员工，由于工作无能力，试用期到期自动解除合同。造成心里不满，怀疑他人从中作梗导致她丢了工作。离职后，还打电话恐吓说，绝不会放过此人。请问碰到这样的问题，该如何保障自己的人生安全？此女员工在工作期间，也做出过过激举动。现已丢了工作，更是扬言要对他人造成人生伤害...
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我承认。发现无法与她沟通，我便问老总如何看待此事，他说有证有据，让我自动离职。我要求其拿出证据当面对证，老总夫人情绪激动，我便决定不予争论，转身准备离开 但被报安拦在门外。事情发生后笫二天，我妈找老总了解情况并找来肇事员工对质，原来一切为老总夫人误会，老总也当场表示道歉，但表示以后无法共事，现提出给我 ...
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