，因公司旧宿舍已经住满人，而新宿舍还在装新中，而我还有一些人都被公司安排在新宿舍居住。然而因为新宿舍还在装修中，所以宿舍楼下的门并没有锁上。 被撬开的痕迹。因为这一点，员工一致认为是公司安全措施没有做好，才会造成员工的经济损失而打算跟公司索要赔偿时，公司却一直迟迟没有给员工一个赔偿，反而责怪员工自己没 ...
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过社保，所以我的社保肯定是满一年没问题。只不过我们公司在10年的6月为全体员工补缴了一次，这就造成了我生育之前有过补缴记录，所以要往后延12个月 辞职以后不能享受生育险，我觉得我也有必要用法律的手段让公司承担这部分损失，因为是他们没有按规定给员工缴纳生育保险。我就是想问，如果最后打官司的话，胜诉的几率 ...
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公司迫于形势给我们补缴社会保险，但是我去社保局咨询了一下工作人员，社保局的人说补缴的保险就只能补缴养老保险一项，其它四险是无法补缴的，想请问一下这是真的吗？ 如果是，那么由于公司违法在先没有依法为我们按时足额缴纳保险所造成的直接损失，是否可以向劳动仲裁部门提出申诉，让公司把不有补缴 ...
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一起清点所有的货物与造成的损失.保险代理电话里面同意,但是无人来到现场.收货人自己也在开箱前拍了很多很多的图片.收货人公司5个员工用了2整天的时间 告知,所有单据都是复印件,必须要原件才行,叫我自己联系收货人把原件发过来给他们 我与收货人联系,收货人告诉我,保险代理当时并没有提出要原件,而且看过复印件 ...
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资料的方式大大增加了资料丢失的可能性，这个不健全的流程是造成资料丢失的最直接原因。 而且保险公司在以前并没有告知没有就诊发票原件不能报销的要求和根据。 、被保险人或者受益人应当向保险人提供其所能提供的与确认保险事故的性质、原因、损失程度等有关的证明和资料。”被告内部的规定不能替代、违反合同的约定和法律 ...
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