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经理说签一份交社保和检查的劳动合同,所以签订了一年的固定期合同,岗位质检部工程师, 2010年10月才给我转正,社保从10月交,2011年4月 补偿办法》等的相关规定,诉讼贵处,请求依法裁决,支持申请人的请求。1.我的岗位协议的工资4000元与交社保和检查的劳动合同上的工资2500元,仲裁会认可哪个 ...
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有冲突 2、脱密期是否应得到一定的经济补偿,如果调整到的非涉密岗岗位工资明显低于原岗位工资是否仍须履行脱密义务 3、如果我递交解除劳动合同申请满30天后 其他行政处罚是否有效,且对我以后的工作是否会造成影响。与原单位签订的只有《岗位协议》和《脱密协议》,且签订时间为2008年之后。没有《保密协议》和《 ...
//www.110.com/ask/question-1274847.html-了解详情
我们单位的岗位协议是一年一签,七月份时我与单位签了一份到明年7月的岗位协议,但一月后,单位要我换岗,又签了另外一份岗位协议。我想问一下,单位的做法有没有法律责任。...
//www.110.com/ask/question-2152.html-了解详情
我和公司签了五年的合同,我们每一年都会签一个岗位协议,关于工资的.第二年我们签完岗位协议以后,公司的效益不好,就和我签订了临时放假协议,临时放假5个月,5个月到期后,公司要雨,我解除劳务合同,我该得到怎样赔偿?...
//www.110.com/ask/question-8629322.html-了解详情
公司和员工签订了3年的劳动合同和每年更新的岗位协议. 那么公司可以规避责任,单方降低岗位工资吗(岗位不变)?...
//www.110.com/ask/question-1539337.html-了解详情
跟公司签订的实习岗位协议,其中有未满一年需要支付15天的培训费,合法的吗?...
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你好!想问一下,我合同是装配工,以是无限期合同。现在公司要求我签新的岗位协议是模具工!我不同意签!公司就扣我的将金!请问我能申请仲裁吗?我在公司已经工作5年多了?能的到金济赔偿吗?...
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你好,公司在没有和我变更合同里岗位协议的情况下,以竞岗为由把我调动到乡下工作,降低薪酬,竞岗前公司让我签了服从组织安排之类的文书,现在我要维权,能赢吗?...
//www.110.com/ask/question-6504373.html-了解详情
请问用人单位与劳动者签订劳动合同是否必须签订岗位协议?...
//www.110.com/ask/question-6373769.html-了解详情
我进幼儿园有一年时间和幼儿园前定岗位协议但由于工作的原因中途离开了离开的一个月老板没给我工资是否合法...
//www.110.com/ask/question-1597993.html-了解详情
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