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公司业绩下滑,订单量少。所以公司职工处理本职工作很快就完成,整个公司的人员比较闲,离职的同事也很多,很多岗位空了下来;领导安排职工除了本职的工作外还需无偿性接替他人岗位的工作,职工是否有权拒绝?职工拒绝后接到公司的处分,理由是服从安排公司这一处罚是否合理?对于公司这一项安排,职工该如何处理?...
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我妈妈去年达到退休年龄,退休手续也都办好了。但还是在原来单位继续工作,合同为一年一签。现在公司将倒闭,合同还没到期。单位说可以安排工作,如果服从单位的安排,可以获得赔偿嘛?怎么样的赔偿?...
//www.110.com/ask/question-3916783.html-了解详情
各位好,员工服从岗位调动,如何处理呢?该员工现岗位工作饱满,同时其自身能力也适合该岗位,公司发了调动函他都服从,现在处在滞工状态,就等着公司辞退他,想得补偿金。公司可否根据他服从安排这条进行辞退呢?如果辞退是否进行补偿呢?...
//www.110.com/ask/question-1894151.html-了解详情
尊敬的律师:我公司有一个常期性的服从公司的正常工作安排,对上级的每一次正常的工作内容范围内的工作安排总持抵触情绪,尤其是在工作内容内有难度 作的事更是拒接受,或是接受了也要首先出现对上级的抵触情绪,此员工的行为给公司管理带来极大困扰和负面影响,以致于其他员工以他为鉴,请问类似情况公司是否有权在支付 ...
//www.110.com/ask/question-1523023.html-了解详情
律师,你好,我们公司为贸易公司,因工作需要,需调动一名跟单员QC前往其它城市工作一至两个月,但是其员工坚决服从公司的短期工作安排,以各种理由拒绝公司的短期调动安排,像这种情况,请问如果公司与其员工解除劳动合同,是否需要支付任何赔偿呢?...
//www.110.com/ask/question-599772.html-了解详情
做.现在公司有把多租出来的地方开发成出来了成为桌球厅,现在要我做两份工作加工资.还要顶28.9度的高温到楼顶一个小时去洒一次水,我愿意服从这样无理 他睡觉,我说自己睡觉的床自己拆自己搬.我也服从这样的安排,现在公司把我给开除了,我可以要公司赔尝工资吗?我在公司工作了一年多了,可以要求赔多少呀!...
//www.110.com/ask/question-562415.html-了解详情
负责深圳区域的某一系统的业务销售管理工作;2014年5月公司以销售任务达标为由进行一次调岗,新招人员代替本人工作安排本人去负责深圳区域另外一个系统的业务销售 找我谈话,说了一大堆,听得出人事经理还是转述领导H的调岗意见,要我服从安排。当天下午,人事部在没有征得本人同意的情况下就发出了《调岗通知》并 ...
//www.110.com/ask/question-2739570.html-了解详情
公司做了将近9个月,职位是:市场助理。 近期公司前台离职,公司想让我做两份工作。兼做前台工作(减少一部分前台工作量),且加薪,我服从公司说我服从公司安排,想逼我辞职。 请问能够拿到损失么。该如何维权...
//www.110.com/ask/question-1390495.html-了解详情
到时不管是转还是结束都会给予补偿,本人双方口头暂定接受事项,但是经过8天左右的工作,根本兼顾不了,导致不管是精神还是体力的巨大压力,而且也有消息说10月底 的情况下,如果我辞职可以要求公司赔偿嘛? 3.如果工作超出本人的精神,体力,能力范围,本人接受,如果公司服从公司安排吧我开除,我可以得到赔偿 ...
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公司有1名员工在工作期间,经常的拖延工作进度,且能按时完成公司要求的工作内容,服从公司领导对其的工作上的安排,他的情况符合我们公司制定的《员工手册 且没有补偿金吗? 我们有该员工写的有关项目的各项文档材料,也有同项目组成员对其的评语及工作反馈,都可以证明他符合上述条款。可以作为辞退的证明材料吗?...
//www.110.com/ask/question-8770315.html-了解详情
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