一名在校大学生与一公司签订了人才培养计划协议书，还有向某金融公司贷款，本人并不持有该证明，现由于种种原因，学生想申请毁约，是否要承担违约金，是否影响其未来就业？如何保护自己的权益？...
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研究院是集医疗、教学、科研、保健、预防为一体，学科门类齐全，医疗技术精湛的综合性医院。医院坚持科技兴医，科教兴院，弘扬“人道、博爱、救助、奉献”精神，加大科技创新和人才培养。医院充分尊重患者的人格与尊严、尊重患者的个人隐私权、知情权、同意权等；充分体现对患者的尊重 ...
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大二实习不让学生出去实习强制全部留校在主任家公司实习六七个月,没工资！！不去便没有毕业证！校规无名项规定！人才培养计划谁都没见过！学生交着学费去给主任公司打工并且无报酬！很！荒！唐！...
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我对象是一家三甲医院的副主任医师，由于我在外地工作，为了家庭，她想调动到我所在城市的医院，新医院已经同意接收，但原单位的领导不同意办理调动，想让我以辞职的名义，向原单位规定交纳不菲的人才培养金，怎么办呢？谢谢...
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我对象是一家三甲医院的副主任医师，由于我在外地工作，为了家庭，她想调动到我所在城市的医院，新医院已经同意接收，但原单位的领导不同意办理调动，想让我以辞职的名义，向原单位交纳不菲的人才培养金，怎么办呢？谢谢...
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你好，我是通过事业招聘考试进入的医院，进院时候签了一份十年的合同，试用期一年，，现在已来一年半，合同现在没给我，但合同上面有附加条款，如果三年内走，需要赔偿人才培养损失费两万元，如果我现在走，合同是否真有效，是否真需要赔偿，最近在办理转正手续，如果我通过考试到其他单位，是否也需要赔钱！谢谢！...
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本人与原单位签订进修协议，进修后规定如离职，需承担单位因耽误人才培养的费用一定倍率的费用，规定10年不得离职。经计算大概10多万元，本人单位工资1300/月。与原单位之前签订了1年的劳动合同，之后一直没有签订过合同，大概有4年都没有签订过合同， ...
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北京某高校年薪结算表中，其个人应缴公积金和失业保险已经在月工资单中扣除了，应属学校缴纳的公积金、失业保险和工伤保险以及校内其他单位代发合计又在30万年薪总额中列支了；而且，学生处教务处代发的人才培养奖励金及评审费也在在年薪总额中列支了，这样对吗？...
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北京某高校年薪结算表中，其个人应缴公积金和失业保险已经在月工资单中扣除了，应属学校缴纳的公积金、失业保险和工伤保险以及校内其他单位代发合计又在30万年薪总额中列支了；而且，学生处教务处代发的人才培养奖励金及评审费也在在年薪总额中列支了，这样对吗？...
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