1，公司提供劳务合同，并以公司成立年限不足为由不愿签订劳动合同。请问是否存在上诉不签劳动合同的理由。 2，本人在此公司工作11个月，此前， 劳务合同中，出现以下几条条例： ①甲方（公司）有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有等同效力。 ②甲方（公司）提供商业保险（根据公司阐述，此 ...
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您好！我在安能物流公司上班，私人承包的的网点。未签订劳动合同，自己正常离职是否可以赔偿每月双倍工资。根据法律依据： 《劳动合同法》： 第十条 建立劳动关系， 月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资 ...
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您好！我在安能物流公司上班，私人承包的的网点。未签订劳动合同，自己正常离职是否可以赔偿每月双倍工资。根据法律依据： 《劳动合同法》： 第十条 建立劳动关系， 月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资 ...
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劳动者与企业连续签订两次劳动合同，共6年，第二次劳动合同至2017年2月28日结束。2016年12月1日劳动者因病（肝硬化中晚期）住院，连续休病假至今。根据工作年限医疗期为6个月，到2017年5月31日止，劳动者已得到书面通知。 劳动合同的期限自动延续至医疗期期满。2017年6月1 ...
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买断我们的工龄；；就是NOKIA被微软收购了，NOKIA说劳动合同不变，我们就得不到相应的赔偿；；请问这合法吗？如果是公司被收购了，对于原公司的 继续与新公司有效，工作年限计入到新的公司；二、劳动者与原公司解除劳动合同，原公司支付劳动者经济补偿金，然后与新公司签订劳动合同。工作年限重新计算。 我们可以 ...
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公司因要我们和派遣公司签，所以迟迟未与我们签订合同，现在让我们直接和派遣公司签，所以让我们签解除劳动合同的协议书，郁闷啊） 根据2008年11月*日甲乙 原合同。 2、乙方与专业人力资源公司建立劳动合同关系后，被派遣至甲方工作的，为甲方服务的工作年限将累计计算，甲方按实际服务时间支付乙方在职期间工资， ...
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的公司签订劳动合同。这两家公司法人是同一个人，人事说需要先与原公司解除劳动合同，但这次解除肯定是没有经济赔偿的，那么进入新公司后原来的工作年限还算吗？还有在与原公司解除劳动合同，再与新公司签订劳动合同的过程中需要注意什么才能保障自己的权益呢？因公司原因导致转移 ...
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提成为每完成一套卷30元。直至2014年11月1日被申请人都没有与申请人签订书面劳动合同，也没有给申请人缴纳社保。被申请人于2014年11月1日的周例 八条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的应向劳动者每月支付二倍工资。因此被申请人应该支付申请人2014年9月1日到 ...
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附属单位属于对外营业机构，由电力公司内部承包，每年向电力公司公司缴纳一定的费用，2002年10月签订劳动合同，开始缴纳养老医疗和公积金。负责人说我们是长期的 将我们安排到了水泥厂，2007年11月29日我到水泥厂报到，电力公司将我的养老和医疗缴纳到2007年12月31日，在水泥厂2008年2月开始续交 ...
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第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。现在学校出具的终止合同聘用书证明”以合同期满，按双方签订的聘用合同规定终止聘用合同。” 日到期，校方6月28日口头通知我不续签合同。 请问校方有没有违法？ 我能否申请： 1、按工作年限每满一年一个月工资的双倍赔偿？ 2、校方没有提前一个月 ...
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