说工资可以发的不及时可以发的少但罚款都是五百起步的）5、当月如果不发工资，财务或者相关领导从不会提前告知公司员工因为什么原因导致本月工资拖到何时发， ，谁要是主动去问这回事会有被开除的风险（不让你去打听，反正是各种的公司“我行我素”） 我现在还在职，我们公司是一家私人的集团化企业，从去年11月就开始压 ...
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的理由是、我管理经营不善导致了员工的各种问题、该企业并列明了28条罪状让我引咎辞职、并且扣了我半个月的工资让我做出补偿。当时我同意罚款也同意辞职了。因为对于 的是该企业付我们在职期间的双倍工资。除我们6个人是证人证明我们是被该企业胁迫签署字条外、还可以找到两个当事人为我们证明这份声明是胁迫下签署的。） ...
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名技术人员转移至永新，同时还培训了新员工，准备把企业做强做大。正要甩手大干时，省环保局来检查，作出责令停产并罚款15万元的处罚。随后我将环保局的处罚决定汇报 才叫我上交申贷材料（7-10月间我一直找帮扶单位及周副县长，可能是在被逼无奈的情况下才叫我上交申贷的相关材料，拿工厂生产设备抵押给县政府担保公司 ...
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”与本案无关 1、国家安全监管总局和工业和信息化部共同出台的《关于危险化学品企业贯彻落实的实施意见》（安监总管三〔2010〕186号）有关安全生产培训 安全管理资格证书。特种作业人员需要持证上岗，而其他人员的要求为新录用的员工进行强制性的“厂、车间、班组”三级安全教育。《起诉书》所指控“生产管理人员未 ...
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，业务员也只是相信公司生产的是质量合格产品，不对消费者产生危害，可公司对员工撒谎。市工商局受理此案. 一、这种性质的制假侵权行为业务员如何量刑？ 二、 那对业务员的处罚应该怎么定呢? 特别在工商已经处理了企业的情况下.比如罚公司二十万,那业务员应该交罚款吗? ,很多人都从事销售,但大家都不懂法律,知道 ...
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工作车，河外供电所所长打电话要求我自购摩托车，便于其开展工作，因为李曜坪是新员工，作为家长，我们无条件的配合和支持，新购了一辆摩托车，单位也给予适当的油 心情前往鑫能公司协商善后事宜，该公司总经理说：此事故如按工伤处理，企业风险太大，单位要被罚款、扣奖金等等，须董事会，开会后再作决定和答复。又过多日鑫 ...
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我在平谷区一家韩国企业工作了9年，今年人事总务部领导开始找我毛病，说我没有问题，也有问题，你有问题也没有问题，意思是说，就是看你 公司计划罚款300元，我应该，和公司要什么，罚款凭证呢？？？ 这种情况--律师费需要多少费用？ 公司以各种理由开出很多员工，没有社会关系的都没有拿到补偿，劳动局跟公司穿 ...
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甲方的任何资金；如果职业不成功应如数退还中介费用，一经发现，将处以其五倍的罚款；情节严重的，请司法机关依法处理。 11、乙方组织人员到甲方，甲方可以协助乙方 予以各自的经济赔偿。 2、乙方应求职人员给甲方或企业造成损害或损失承担连带责任。 保密义务 甲、乙双方及其员工在履行本合同间均有义务，就甲、乙的 ...
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年8月25日一企业生产办两女同事发生打架，原因：洗衣员工洗烂了两件白大褂工作服，擅自将自己的给赔上后被核算员知道时常训她，罚款之后还通报批评， 常说一个巴掌拍不响，可公司领导因个人感情偏向、维护核算员，处理结果是：罚款那名员工两百元，承担医疗费，书面检讨道歉，处理期间做事假扣除工资并扣除当月绩效工资， ...
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：您好！ 我想咨询一下，企业和员工之间签订一种协议，当事人包括：工厂、担保人、员工三个方面的人，协议内容大致如下： 1、新员工以学徒的身份进入工厂 员工必须在工厂服务三年，如果服务不满三年的将扣留员工半个月工资并给担保人处以1500元违约金的罚款，员工还要赔偿其在工厂学习期间的材料损耗费40元/天， ...
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