您好，我想咨询一下，我是学生，寒假期间兼职，当时应聘是，招我的主管说，兼职工主要是负责店里的收银，每天工作时间是10.00--22.00，工资是72元一天，包吃，如果请假也是按天按小时算（没有提出工作期限）。工作时，一起工作的同事言语处事针对我，老板指责做的不好 ...
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赵红云，女，45岁，汉族，系陕煤化集团铜川矿业公司玉华选煤有限公司职工。家住铜川市印台区玉华镇廖家峁居委。电话：15191499609 二、申诉内容 1、2010 工伤待遇（工资、医疗等）。也未给予有效治疗。在治疗期间，厂方不仅停发工资，而且在我伤未好的情况下，多次强迫我上班，导致我多次摔伤 ，（其中 ...
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产假由别人代办与2012年5月4日为该员工签订劳动合同，当月交了社会保险，该员工工作期间，不听从班长安排擅自改变工作流程，造成该班组重新翻箱检完产品，后又与班长发生冲突，公司将该职工辞退，6月份该员工多次请假，公司暂扣该员工5月份的工资，计划同6月份工资一共发放给她，到该员工不接收我公司 ...
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：好友自第一年拿到过一份劳动合同后剩余5年间都未拿到所签的劳动合同，期间好友向HR部门多次讨要，HR人员均以董事长不在没有盖章为由被拒绝给出 如果公司单方面与好友解除劳动合同，则好友是否可以获得经济补偿？是否可以取得6.5个月的工资标准补偿还是13个月的工资标准补偿（二倍经济补偿标准）？这里的工资标准 ...
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：好友自第一年拿到过一份劳动合同后剩余5年间都未拿到所签的劳动合同，期间好友向HR部门多次讨要，HR人员均以董事长不在没有盖章为由被拒绝给出 如果公司单方面与好友解除劳动合同，则好友是否可以获得经济补偿？是否可以取得6.5个月的工资标准补偿还是13个月的工资标准补偿（二倍经济补偿标准）？这里的工资标准 ...
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的时候他居然说要押一个月工资（之前没有说明这点），第二个月（11月）的工资老板在12月初以现金形式发放，但是提成没有，原因是老板说要工程做完了再发 去成。 2、在职工作期间老板没有给任何一个职工买过社保，也没有签署劳动合同；除了过年正常放假外，没有休息过，去喜宴要请假，连2016年的清明节要去扫墓都要 ...
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我有位职工非因工负伤，鉴定为四级。在我这工作16年了，在她请假医疗的20个月里，我每月都支付2500元的工资，现在我想解除合同。我查询了相关的法律案例，尽管职工在医疗期间内，我支付广州市最低工资标准的80%，也是合法的。我如果解除合同，能 ...
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做了胆囊切除术，请了80天假，在住院期间没有发一分钱生活费，而且这八十天的养老金全额自己承担，现在发暖气费补贴也没有我的，这个月涨工资也没给我涨，我去找领导，他说我们单位就是这样规定的没有病事假之分，只要请假都算事假，还说我可以到劳动仲裁去告他，费用他出，他们这样做合法吗?我 ...
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我在长沙，想咨询下产假休完后再继续请假四个月，单位要我以＂休岗＂的形式签字请假，期间保险自缴，无工资，无福利，并扣除了四个月工龄。单位这种做法是否侵犯了我们哺乳期职工的权益？谢谢！...
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年4月加班费共15906元， 四、被申请人支付申请人双倍的工资合计27600元及申请人缴纳的押金2000元。 申请人没有向仲裁庭提供证据。 被申请人辩称： 1. 的申请人是自动离岗至今年9月份，期间单位通知申请人来上班，但申请人没来上班，按有关法律规定，职工连续旷工15天，间断旷工1年内累计30天， ...
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