我是学生，之前寒假在华润兼职做收银员，工资按每小时11.5计算，还说国假工资三倍，过年的三天我都有上班，现在向他们要拖欠的工资时，他们又说公司说计时工国假没有三倍，拖欠我的那部分工资刚好就是那部分，说不给我了！...
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百分三十。押的部分作为加班工资每半年发放。2，不满半年余款视为放弃。3，余款部分的加班工资按48小时每月计算。4，出现以下三种情况的，甲方应按照工作的实际天数支付给乙方工资，包括每月支付部分和年底支付部分。A，乙方遵照协议约定日期离职。B，经过协商，双方同意解除协议。 ...
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暑假工没有签订劳动合同的加班费应如何计算？ 工资没有正面的回应，每天上12个小时，一个月休两天，我该如何维权？...
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2010年2月在一家私营企业（湖南省煤机锻造厂）上班。工资计算为计件，一天工作八小时，无节假日，节假日加班也无加班费。到2011年10月老板同意签订劳动合同， 老板协商赔四五千块钱就算了，我不同意。不知道我这种情况可以要求哪些赔偿，具体计算方式是怎样？ 现在养老保险已经不能补缴以前的了，那又怎么赔偿？...
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单位和我们2010年签的合同，上面并没有注明工资的计算方式，一直以来都是按照时间计算的，但是从今年3月19号开始单位要求试运行计件制，而且周末上班还是按照平时的计件方式付钱，请问这样合法吗？而且所执行的价格对我们工人来说并不合算，员工在合同期内可以拒绝执行计件制吗？...
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我在公司工作3年半，2010年5月以前是按上海市最低工资标准计算，只要加班时间都能拿加班工资。2010年10月到现在由于职务的上升，但性质没有变。老板给我的工资是；2500元。现在公司要遣散了，请问我能拿到几个月的加班工资。我每月的工作都不低于29天且每天都不低于8小时。...
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我工作的企业是私营企业，工资是按计时算的，经常工作超过8小时，双休日照常上班，但是加班工资是和平常工资一样的，合同上也没提到加班工资怎么计算。合同期限是一年，工作实习是要三个月以后计时工资和老职工一样。我想问，能够进行上诉么？不行的话，还差哪些条件？...
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在公司做普工，有一基本工资是1200但还有底薪500在基本工资内计算加班费用500来计算平时加班每小时4.3元 公司算不算违规...
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我是工厂工人，因工伤4个月，我长平均工资2200，每天工作时间12个小时，误工费怎么计算，别的还可以得到什么补偿，我是10级残疾，...
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我想咨询下 我在这家公司干了又半年多的时间 由于一些原因 本月我已经向公司提出辞职 我每个月的工资为2000 加班时间为80个小时 按照国家规定的加班费是怎么计算的（我与公司没有签订合同）...
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