我是属于劳务派遣的，现在用工单位未有将我退回劳务派遣公司，劳务派遣公司就将我单方和我解除劳动合同，劳务派遣公司属于违法吗？可以要求双倍赔偿金吗？...
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您好，我的劳动合同签的是第三方劳务派遣公司，2017.12.22已经在上班的公司审批完离职申请，办理完离职手续，并在12.22与第三方公司签完解除劳动合同协议书，但是在12.25，上班的公司以我违规为由，发了辞退我的公告，并扣除12月份绩效奖金，请问这样做公司存在违法行为吗？我可以申请劳动仲裁吗？...
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由于经济压力，做了份兼职，想问下是否违法。 与A公司签订了劳动合同（合同中没有写禁止兼职，员工手册上没有写禁止兼职），与兼职B公司签订了劳务协议，请问是否违法。 如果A公司已在外兼职为由而解除劳动合同是否违法，谢谢！...
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出国劳务，工况与说的完全不同，在俄罗斯境内，1000公里无人区，想解除劳动合同，公司不同意，扣押护照，算不算限制人身自由，公司是否违法，需要怎样解决。...
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我在一个单位工作了十年了，岗位一直没有变过，公司这几年给我们变更了两三次劳务派遣公司 我在一个单位工作了十年了，岗位一直没有变过，公司这几年 了三次劳务派遣公司，请问，假如单位开出或者志愿协商解除劳动合同，以前的两家劳务派遣公司的工龄还算工龄，单位如果不算他违法吗，我用劳动法里面哪条来自己的合法权益呀...
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劳务派遣性质合同，第二次到期4个月了，单位一直没跟我续签合同，但一直在原用人单位上班，社保也一直缴纳，根据劳动合同法14条的规定我想主动要求签订 合同，请问我应该以书面方式提出还是口头方式提出？是跟派遣公司提还是用人单位提？如果这两方不同意是否属于违法解除合同，我能主张劳动赔偿金和这四个月的双倍工资吗 ...
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我同意调离工作岗位；且用工单位管理不规范，自2010年6月签订劳务派遣合同起至今从未向我支付过合同里所写的加班费用及年假未休的补偿。 现在我想劳动仲裁，被申诉人是派遣公司及用工单位两者皆有，还是只是用工单位？我能否要求被申诉人支付违法解除合同的经济补偿金及加班费、年假维修补偿金？ 谢谢各位 ...
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）8000元。 2 单位违法解除合同，支付赔偿金 元。 3 经济补偿金 元。 4 加班费 元。 5 缴纳应由单位承担的保险费 元。 6 判令“劳务用工协议书”无效。 7 3日，老板在会议室宣布我为“集团人力资源部经理”，当时公司法务人员叶律师在场。 5月4日，公司法务叶律师同我办理入职手续，签订的是 ...
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之后保险公司把赔偿款打到叔叔工作的单位，单位让叔叔签解除劳务合同后才把保险公司的钱给叔叔，再给两个月的工资1800元，叔叔受伤前的工资是 ，根据国家法律规定，十级伤残保险公司应该赔付多少？不解除劳动关系的情况下单位赔付多少？解除的话赔付多少？单位的这种做法是否违法？如果打官司我们应该准备什么材料？费用 ...
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公司经济不景气，要裁员，劳务派遣合同10月25号期满，10月22发现怀孕，10月23单位通知裁员，并将怀孕消息口头告知用人单位，用人单位如果不续签合同，是否违法，能否得到补偿金...
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