我在公司工作半年，于9月1日转正式员工，现公司以对我表现失望为由要辞退我，没有书面通知我，只是给我发了一个短信，要我写辞职报告，我该如何保护自己的权益？如果我辞职了，我能否得到赔偿？...
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我是某省直事业单位的员工，单位性质为事业单位企业管理，我有事业编制。已于2016年1月中旬提交了书面辞职报告，至今已超过30天。单位对我辞职的事宜的 第三十七条和2014年事业单位人事管理条例第十七条的理解，是否已经算是双方解除了劳动关系，我可以自行离岗了。入职时双方没有就解除劳动关系另做约定。谢谢。...
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描述岗位工资。现在工作了10多天，发现店里在用回收油，员工们也都没有健康证，没有社保。现在想离职，但店方告知我需要提前30天书面写辞职报告，导致我接下来只有再继续工作30天。我想咨询的是怎样才能马上离职，并且能要到实际工作天数对应的工资呢？谢谢。...
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描述岗位工资。现在工作了10多天，发现店里在用回收油，员工们也都没有健康证，没有社保。现在想离职，但店方告知我需要提前30天书面写辞职报告，导致我接下来只有再继续工作30天。我想咨询的是怎样才能马上离职，并且能要到实际工作天数对应的工资呢？谢谢。...
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工作证据周围有的同事还威胁说要报警说我泄密，人事拒绝给我书面的解除劳动合同的通知，还让我自己写辞职报告，我没同意，要求给赔偿金遭拒，去申请劳动仲裁工作人员说让等一个月看她给不给你工资加班费还有赔偿等等，不给再来仲裁。这期间其他员工问我要过电脑密码我没理，因为不仅工资没结清也不给我赔偿金现在工作也不 ...
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年多一点。我们员工这边被甲方合并，甲方要跟我们从新签订合同。但是开的工资比以前少了好几百。请问这种是否能得到赔偿？合并的时候甲方没有任何的书面通知，也 到期，但是乙方的牌子还留在这儿。甲方人力资源部找我们商谈说，如果不与他们从从新签订合同，不愿意留下来，本人还是得按正常程序提前一个月写辞职报告离职。...
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请问大律师们，公司不与我达成一致的书面意见，单方面调离我原岗位，以转岗位由逼迫我自动离职，我提交辞职报告也不受理。自己因公司销售业务垫付的费用也没给报销，几年公司没有缴纳我保险，快两年了，请问是否还可以申请仲裁或上诉？谢谢！...
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我找公司，公司让我自己写辞职报告。我不写，结果公司给我出示了一份辞退书。内容为我个人为公司造成了129000元的经济损失。我一个员工，怎么可能自己一个人就能 一并打到我卡上。我又要求他赔偿我三年三个月，经济补偿三个月，没有提前以书面形式一个月通知辞退我一个月，共计7个月工资。她不同意。然后说我可以仲裁 ...
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了。其实公司谁都清楚，这就是变向的赶我走。但是直到4月30日，公司既未书面出任何调动工作的通知，也未出解除我合同的通知。 5月2日行政部工作人员直接来调我去市场部，我拒绝。行政部提出如果不愿去，就要我写辞职报告，公司不会出解骋通知（当然就是不愿付经济补偿）， ...
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