部门要求10分钟内接电话和回电（而公司要求半小时），否则扣工资，部门的要求合理吗？我要求补发以往的加班工资，部门不愿补发，现在部门把我推给公司的 我调到另一个车间，同样岗位，但是要求我写一份服从领导安排，并且无偿加班的保证书，请问公司这种做法合理吗？我应该怎么办，可以离岗吗，如果离岗要有哪些手续？谢谢 ...
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公司规定法定工作日一天八个小时，结果每天强制让加班三个小时赶工期，不加班小组长就恶意克扣小时。还有就是请病假，感冒难受，组长不签字，直接就是让我旷工，旷工一天公司扣二百块钱，最后说让我离职，但是我前一个星期就写了离职报告，现在他让我提前离职，还扣我工资怎么办？...
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您好，我想咨询一下，我现在的公司是私人单位，老板加班不给钱，是不是你的错都要扣工资。我是做策划文案的，不是业务员，她现在自己制定出台新政策，让我和两个分成一组，一个月二十万工作业绩，达不到工资按照完成比率发放，公司策划都走了，剩我一个人，我拒绝对他那个政策文件，签字，请问他做得对 ...
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，需要给我加班费用。公司表示不可能，并且说如果我6号不上班，就要扣除我基本工资。我想问： 1.我不接受公司安排，6号不上班扣工资合理吗？ 我6号上班了，是否应该支付加班费?是200%还是300%？ 3.公司能否以我不接受管理而开除我？ 4.另外我们公司员工手册上规定，工作时间为周一至周五，每天8小时 ...
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公司里生存不下去，离不掉！想矿三天！工资怎么算！还有吗？我们的主管很霸道！是老板的弟弟！我的工资单扣在他那里！说不配合加班就扣三天的钱！我每月拿的是固定5天8小时工资！走去年每天不休息加班到22。00！太累了没加班费，星期天都要上班！领导老骂人！所以不想干！...
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批事假，不批辞职，而且周末要求我们加班，一点没有休息的时间，所以我不想做了。但做了有几天了又觉得这样就走了公司不给结算工资就吃亏了，而且回去的路费还得 吗，还有就是他们不批辞职咋办，我自离肯定他们又有理由扣我工资了。还有就是我如果在不给公司带来经济损失的情况下被开除了，有权得到应得的工资吗？另外我们的 ...
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当时不懂公司签了空白合同 因为经常无偿加班加上天气过热没有降温设备离职了 公司扣了1000工资，能拿回来吗...
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我们公司强制加班，天天8点到10，有时1 、2点星期天也是。我今天不想加班，公司说不加班就算旷工。我要急辞，还要扣光我工资。我应该怎么解决？...
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公司强制加班，不加班或请假都扣钱，最少100元开会讲两句被开回家反省，别人工资都开了，我的没开，我可以找劳动局告他吗？...
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我在原来单位2月26号就离职了！当时说是跟着公司发工资的时间给我发工资。合同约定是每月15号发工资，扣半个月工资！我走的时候1月份的工资都还没发！ 年的时候有8天加班！所以这次还要发给我2月份的工资跟8天加班的钱！但到现在都没有发给我！经过了解公司其他员工的工资已经在这周一就发了！我是13年7月份的 ...
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