是一名在校大学生，今年9月27号到本市一家装饰公司实习，没有签书面的合同，都是口头协议，但是我们有公司的工作证，可以证明我们在哪里实习过，我们是一个班2个女 ，他想扣就扣，都是他说了算，我们马上就放假了，想把工资要回来，应该怎么办？去劳动局投诉他，劳动局会管吗？请帮帮我们，谢谢。如果我们去劳动局举报他 ...
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以后还要在家处理网上订单到12以后 电话一天24小时不可以关机 不可以不接电话 包括休假和凌晨 所以和老板提了辞职 老板说由于没上够三个月 所以按实习期对待 没有 就给她提前转正了 现在说她没干够三个月 而且马上到旅游旺季 她这时候离职所以不能按正式员工对待 我想请问下老板这样做合适吗？没有签劳动合同...
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以后还要在家处理网上订单到12以后 电话一天24小时不可以关机 不可以不接电话 包括休假和凌晨 所以和老板提了辞职 老板说由于没上够三个月 所以按实习期对待 没有 就给她提前转正了 现在说她没干够三个月 而且马上到旅游旺季 她这时候离职所以不能按正式员工对待 我想请问下老板这样做合适吗？没有签劳动合同...
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就职的时候签了本劳动合同 试用期2月。试用期过了一个月。没有辞退我。昨天我找上级转正 说我不合格.让我自己辞退。说公司辞退我不好.我该怎么办。他之前过了试用期没马上说我不合格.我可以要求双倍工资吗试用期俩个月过去了 我现在属于什么情况 公司是不是随时能辞退我跟试用期一样无条件。或者有什么难处...
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让大家带回慢慢看清后在决定是否签合同，在我强烈要求没有马上签字而是选择牺牲午休时间下午早点送到办公室后带回公司！！！新合同没预定工作时间和工资什么的—— 有受不了自动辞职的同事离开就马上扩大送报路线增加工作强度，越来越频繁投递范围越来越大~~不接受扩大送报路线就按份数扣钱《请问：这是调岗降薪吗？为什么 ...
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我也没签，我也不知道，直到2005年，公司才叫我签劳动合同，合同内容也不知道，因为我们手上没有合同，全厂的员工都一样，后面又续签了一次，直到 岁的母亲和80多岁的老丈人？于是我就信访了福建泉州市总工会，他们要求变更工种，马上就给晋江市工会打了电话叫它们来调解一下，10月17日早上九点多，晋江市总工会就 ...
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回答？4.对我为什么要写辞职信，我可不可以说一方面公司没有向我提出合同续签的事情，二方面先前公司已经通知我做到合同到期日即可，三方面按照（人事主管说的）根据 及公司负责人跟我对质？他们否定话，可以出示我跟部门主管和人事主管的谈话录音作为证据吗？6.如果最后得知不是写辞职报告原因导致的，而是由于“我多次 ...
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在公司入职一年半，老板一直以忙为由不签合同，也没有交社保，最近一次与老板协商仍然无果，忍无可忍决定维权，现有以下几个问题想请教： 1.是 是否要继续上班？待仲裁结果出来后可否马上辞职？ 8.在已辞职的情况下申请劳动仲裁是否可以要求补签无固定期限劳动合同（因为希望有合同能在将来作为工龄证明）、补交拖欠 ...
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，乙方简单的陈述几条。去年年底去应聘的时候都没有给我签劳动合同。也没给办社保。我无法接受，想了想一直觉得自己可以拿2000工资，却一直不加2000.老拿一个“结算” 程度。我无法再容忍。想告他，请问能告的到吗？他有私人营业证件牌照。但是他每项工程都是挂到别的公司下面做的。我手上有帮他走程序的材料。10 ...
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工，为什么？我不是顶住万般压力来支撑这个部门的吗？请你好好想想吧！ 该说的，我基本上说完了！我今天出鸿泰可以说是被你逼出来的。你应该给我一个很好的 ）因工作上的问题同安社长发生了一系列不愉快的事件。时至今日，对于我的问题，鸿泰公司没有给出任何说法和解决方案。只是于12月21日在工厂内贴了一份公告，并釆 ...
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