上班,自2010年3月-至今,目前在职。2010年4月签了一份一年的合同,工资写的是3500每月,也没有交其他保险。2010年9月工资重新谈了一次,工资是 了。请问我可以要求公司给我什么样的补偿和赔偿?根据法律那些条款?急急急急急急。。。。。谢谢!应该如何申述和投诉,并取得应得的经济赔偿和社保费用?...
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人经中介鼎盛人力资源有限公司介绍在苏州聚隆电器厂做兼职工,拖欠工资近一个月之久,后打电话到电器厂,厂方说工资已经结算给劳务公司(鼎盛)。我们学生兼职没有和中介签过合同,协议什么的。现在应该怎么办啊?要是到劳动部门申诉应该怎么去申诉啊?希望哪位好心的律师帮我们解决一下啊,我们学生做兼职的都是谢 ...
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于3月15号下午就离开了这家公司。截止至今未发放2月及3月份工资。我于4月10号到劳动局进行投诉,并申请了劳动仲裁。仲裁开庭时间为5月28号,该公司提交的资料以我旷工为由及未办理离职手续为由,扣薪45天及种种罚款,拒不发工资,请问我该怎么做,请老师们多多指点一下,该公告罚款是在我不知道的情况下处罚的 ...
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已经给报销了。但是公司一直都没有给我这笔钱,这合理合法吗?还一个问题就是到现在工资还没有完全支付给我,8月26日我去找单位,给我付了一部分工资1992.34 想问一下,单位有权利这么做吗?还剩下的工资迟迟不给我结算,我应该怎么维护自己的权益。这种事是向劳动监察投诉还是去劳动仲裁呢?盼有此方面的律师给与 ...
//www.110.com/ask/question-1872689.html-
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我是一名服装零售销售员,公司未发通知(我们不知情)的情况下私自改动我们的销售提成,整个营运三组(一个大区域)少发金额高达20万左右,并且公司表态说:工资已发放完毕,公司不拖欠员工一分钱(财务所有)请问怎么要回我们的工资!能投诉他并且要我们的工资?...
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由于我司财务上资金周转有问题,导致拖欠员工工资,员工投诉到劳动监察,现要求写说明应怎么写...
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物流公司给员工买保险,员工四月辞职解除劳动合同。到六月份还没有发放三,四月份的工资。是不是构成违法?怎么维权?如果公司构成恶意拖欠怎么去投诉?在职的员工四月份的在五月就发了。...
//www.110.com/ask/question-7453091.html-
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我们在金州金海观澜天下从事电气安装工作,但是我们的老板是三包甚至是四包,承包费很低。工程进度4个多月,老板承受不起高昂的人工费,半路退出。但是工人的工资没有结。他的上一级老板又不承认我们老板定下的工资标准,我们上劳动监察投诉也没给个答复,请问我们要怎么做?...
//www.110.com/ask/question-2892650.html-
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我们在金州金海观澜天下从事电气安装工作,但是我们的老板是三包甚至是四包,承包费很低。工程进度4个多月,老板承受不起高昂的人工费,半路退出。但是工人的工资没有结。他的上一级老板又不承认我们老板定下的工资标准,我们上劳动监察投诉也没给个答复,请问我们要怎么做?...
//www.110.com/ask/question-2892647.html-
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1,从未为职工缴纳过住房公积金。 2,大量使用临时工,且不为临时工交纳五险,更谈不上一金,工资比正常职工低。 3,许多没有空调的岗位从未享受过高温费。 4,拖欠工资,有时到第四个月才发第一个月的工资。 5,劳动合同从未让员工签字,在职十年的员工也从未见过劳动合同。 6 ...
//www.110.com/ask/question-2718098.html-
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