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年7月申报的个人所得税与税局报表不符,存在偷税行为 4、公司与当事人签订的劳动合同明确界定工资的发放时间为每月15日发放上月工资,遇节假日则提前至最近的 单位存在的违法情节,迫使劳动者辞职。其法律依据主要是《劳动法》第三十二条,最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条,以及 ...
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2010年9月14日《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。 请问:退休再就业人员下班路上发生意外,再就业单位还有 ...
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《上海市劳动和社会保障局关于特殊劳动关系有关问题的通知》,特殊劳动关系不支付赔偿金的解释不符合《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第八条规定,现在还执行吗?谢谢!...
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3、劳动者于2009年7月1日提起仲裁,可以追索几个月的克扣工资? A、6个月工资 B、18个月工资 C、48个月(四年)的工资 (注意《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(二)和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款)...
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162条代理人在代理权限内,以被代理人名义实施的民事法律行为,对被代理人发生效力。 依据关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释法释(2020)26号 第30条~以 起诉人:李同合 2020年12月25日 请问律师们,以我陈述意见理由和法律依据,要求总承包单位(兴华建筑公司)赔偿我″末签几个月无固定期 ...
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颁布实施的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》、最高人民法院2001年颁布的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》等对支付经济补偿金情形及标准作出了相应规定,根据上述法律法规、司法解释,对2008年1月1日以前的经济补偿金规定进行了归纳。 一、 因工资支付问题而 ...
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。11月7日发10月份工资,职工签字领取了10月份工资。11月17日,职工申请劳动仲裁并立案,但后由于个人原因撤消申请。2018年1月再次申请劳动仲裁 律师说的9月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式,但已经实际履行了口头 ...
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。11月7日发10月份工资,职工签字领取了10月份工资。11月17日,职工申请劳动仲裁并立案,但后由于个人原因撤消申请。2018年1月再次申请劳动仲裁 律师说的9月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式,但已经实际履行了口头 ...
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。11月7日发10月份工资,职工签字领取了10月份工资。11月17日,职工申请劳动仲裁并立案,但后由于个人原因撤消申请。2018年1月再次申请劳动仲裁 律师说的9月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式,但已经实际履行了口头 ...
//www.110.com/ask/question-12707489.html-了解详情
7日发10月份工资,职工签字领取了10月份工资。11月17日,职工向劳动仲裁委提出劳动仲裁申请并立案,但后由于职工个人原因撤消申请。2018年1月再次申请 说的9月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式,但已经实际履行了口头 ...
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