我的劳动合同未到期，公司违法解除劳动合同，我有哪些赔偿...
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我的劳动合同未到期，公司违法解除劳动合同，我该怎么办...
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退休人员签的劳动合同未到期公司解除劳动合同有补偿标准吗...
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劳动合同未到期，单位单方因违纪解除劳动合同，多长时间可以申请仲裁？...
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劳动合同未到期，单位单方解除劳动合同，因工资欠6个月，养老保险欠18个月，我没签字盖章。可以经济赔偿吗？...
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劳动合同未到期，但是实际年龄已经到法定年龄，公司单方面是否有无条件解除劳动合同...
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违约责任： 6.1 乙方在培训期间，如有合同未到期违约行为发生，合同解除，乙方应向甲方支付赔偿金。 赔偿金为30000元（叁万元），按年分摊，如 。 6.2 如在合同期内，乙方单独解除劳动合同，或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方解雇，乙方必须向甲方支付服务期未履行部分所应分摊的培训费用作为 ...
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本人于04年8月入职现在的公司，一直未签劳动合同，到08年新政出台前才签了一份合同，到今年11月30日终止，合同的薪资是填得当地最低工资，与实际工 ，公司不批，是否合理，如果病假到合同到期，公司不续约是否有赔偿，如果身体好些了，可以上班但是不想去新地址上班，可否解除劳动合同并获得赔偿，同市的不同区是否 ...
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你好：咨询一下单位如果单方面和合同未到期员工解除劳动合同，应该按什么标准赔偿。合同到期的正常是按照每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿的。...
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合同还有2年到期，公司卡车要冻结不需要司机了所以要和我解除劳动合同，请问未到期的2年可以赔偿多少，还有我工伤的，有工伤认定书但是鉴定到等级，可以赔偿多少。...
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