因为公司不是按照我实际工资基数缴纳公积金的（公司故意做低我公司，少缴纳了很多公积金），我向公积金提出申请，让公司补偿我过去几年的公积金。但公积金中心的工作人员 因为我是农村户口，不帮我去争取，怎么办啊？ 请问各位律师：这时我该怎么办啊？...
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由于仍在本公司，故每年1月进行调整，但今年1月仍未调整。咨询了公司负责公积金方面的负责人，反馈说每年7月进行调整，目前无法调整，让我咨询另外一位负责薪资 每年4月调整，且之前未缴纳的不存在补交的情况，今年4月可以提报调整，但是不确定何时生效。目前，转岗已接近一年时间，但是公积金基数仍未调整的情况，是否 ...
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律师你好，我于2009-2011年在北京为公司工作期间，公司未按实际工资缴纳社保公积金，而是按照工资的40%为基数缴纳。因为我离职后离开北京已将社保关系转回吉林户口所在地，公司咨询社保机构称这种情况无法进行补缴，那我要求公司以现金形式将需补缴社保公积金差额赔偿给我是否合法？谢谢...
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住房公积金是按照底薪缴纳还是综合工资！之前工资基本工资为5000元，有工资条，目前工资条给改变了说基本工资为2300元，目前薪资为5000元，2700元为绩效奖金，缴纳公积金基数按照2300元缴纳请问合理吗？还有试用期期间没有给交保险合理吗？...
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、公司根据年限给我7个月工资赔偿，拿到期钱12个月平均工资作为基数应该怎样计算？是否为未扣除保险和公积金前，包括加班费、年终奖的全部所得除以12？这12个月里 百块，是否合理？计算时也按实际钱数计吗？单位是按最低缴费基数缴纳社保的，我的工资高于该基数，产假期间公司是否应给我的钱是应该等于基数，还是等于 ...
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从未安排过带薪年假休息，也未对此部分进行过补偿； 2、五险一金中，公积金一直未给缴纳，其他保险基数都是按照最低基数缴纳，与我的实际收入悬殊很大，能够要求单位给予补交？ 3、常年加班加点，日常是没有休息日的，周六日经常性的开会，平时晚上经常是8点以后下班，工作时间远远 ...
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我在北京一家国企工作了三年整，是聘用制，有正式劳动合同。但单位一直没有给我缴纳公积金。请问：（1）单位是否有义务必须为我缴纳公积金？（2）公积金是以北京市社平工资的70%来交，还是以职工上年平均月收入为基数来交？（3）如果单位不交，我应该向哪个部门投诉或申请仲裁？...
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你好，请问我已经离职，单位工作期间，社保公积金一直按最低基数，未按实际工资缴纳，请问这部分差额，公司应缴纳部分，我可以要求公司赔偿给我吗？我们公司北京有员工得到过赔偿，我不知道西安这边能赔偿吗？ 另，单位应缴纳的差额是直接补偿给我还是补交到社保中心，我还需要向社保中心再补交吗？ 能要求转 ...
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等保险也是按照北京市最低标准上的，并没有按照实际工资收入的比例上缴保费，还没有给缴纳住房公积金，且近九年的带薪年假公司一直也没有同意休息，在前几天就是 3月底 绩效，加底薪，加各种补助（饭补、电话补、车补等）组成的，工资每月基数是底薪加提成呢，还是可以再加上各种补助的总和呢？ 谢谢各位大律师，特别感谢 ...
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单位缴纳的五险一金和给我代扣五险一金的钱数少，使我的纳税额增加，同时公积金喝保险账户的钱数也少。我现已举报，并追缴。我和单位同时补缴了五险一金 想问下：一、补缴的这部门五险一金我曾经都作为纳税基数了，可否找单位讨要。 二、公积金账号，因为单位未足额缴纳，6年来我是否可以索要利息，如果可以，利率是多少。...
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