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我现在怀孕4个月,2016年2月17号与公司签订劳动合同,现在公司要跟我们解除劳动合同且我也不需要公司继续履行劳动合同,这种情况我可以像公司要求赔偿我两个月赔偿金跟产假补偿吗...
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公司要给员工更改劳动合同,是考虑到绩效以及年终奖问题.但是员工拒签,这样公司是有权开除员工,还是裁掉员工? 有赔偿吗? 多谢!由于之前3年劳动合同,才刚刚履行1年,之前是固定工资,新劳动合同要 改成绩效工资,大家多有不同意....
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啦。如果我选择在工作地仲裁,我申请天桥区法院执行,法院会给执行吗?考虑到今后问题,我应该选择天桥仲裁还是章丘仲裁呢?请您帮我解答下,我家在天桥区再跑 章丘去仲裁,太麻烦了,万分感谢! 天桥劳动仲裁以没有劳动合同,且没有注明实际劳动履行地为由,不给立案,大家有什么好办法吗?实在不行就得上章丘劳动仲裁 ...
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会赔偿我3个月工资。请问是不是应该赔偿我3乘以2倍工资。因为是公司违约在先。我想继续履行合同,但是公司拒绝。在这种情况下,是不是应该补偿我一共6个 1月1日新劳动法出台之后,我在07年签定这个合同,在这个时候又重新做了更改,换成了新劳动合同版本,内容是不变。后来08年5月通过内部竞聘异动到 ...
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。今年4月公司拟变更为外资企业,在办理外资变更时,上报省商务厅《职工安置计划》中这样表述:“按照适用岗位优先录用现有职工”,公司变更后要给 调岗降薪,这样是否可以?按照劳动合同法第三十三条规定:“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同履行。我们这种情况如何保护自己 ...
//www.110.com/ask/question-10834810.html-了解详情
我也没有一个明确岗位,后来让我去项目工程,当时我就拒绝了。无法继续劳动合同履行,想和公司协商解除合同,在谈判中因赔偿问题达不到一致(我要求是一年赔偿 一个月),就因没达成一致,10号发工资领导还故意占停发放我4月工资,后来我12号说是违法,然后到13号才发给我,像我这样双方解除劳动合同达不到 ...
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,你于 2014 年 04 月 10 日未履行规定审批手续离岗,至今已离岗 20 日,已违反了 公司《员工手册》有关规定,现通知你于 2014 年 05 不返回报到者,公司有权根据《员工手册》及相关法律规定与您解除劳动合同。 特此通知! 江苏京东信息技术有限公司 2014年04月29日 我下现在收到 ...
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我于07年3月与企业签订为期一年劳动合同,(合同已丢失) 08年3月至今未签合同, 09年3月我未打辞职报告即离职,请问08年3月至09年3月我是否还应当按照一年期劳动合同履行。 同时单位不同意将我社保转出,我该怎么办?...
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我想问一下,我签三年劳动合同里,违约责任里这一条:乙方培训后在工作期间要求提前解除劳动合同,乙方应返还部分培训费用(按照服务期尚未履行部分所应分摊期限返还),这是什么意思?...
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和学校约定档案签回生源地,户口也未转移,现在只有一份三方协议(如因甲方原因未履行合约而不征得乙方同意,甲方需支付一万元)。中间有过两次岗前培训,未交费 ?他说过有一年试用期,不知道我去了学校就开始算试用期了么?还是签了劳动合同后算试用期?试用期内辞职不用赔违约金。我们三方协议上没写过服务期好多年,只是 ...
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