已经打入卡被我提出来了，要求8号去上班，当天换岗位上班，下班以后手发痛，今天跟单位说，他们就说，你现在工伤期已经结束，可以辞职，我个人申请了工伤，这些天受理了，还要等认定。如我离职有影响吗？...
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我2003年开始在一家国有企业上班是合同工，2007年合同到期的时候单位找来派遣公司让我们和派遣公司签合同，还在这家国企上班，和派遣公司签了3回合同， 劳务公司，劳务公司从新给我们找了几个单位想把我们在派过去,如果我们不去，算我们自动离职，什么补偿也没有，请问我们能不能要求补偿，找谁补偿，如果有补偿， ...
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请输入你的问题您好！我是一名高中临聘教师，2008年至2013年在本单位工作。今年一月生了孩子后45天就回单位上班了。八月份学校告诉我合同到期了 我续签，让我即日离职。我可以到哺乳期满再离职吗？学校应该给我怎样的赔偿金呢？我的产假没有休满，晚婚假也没有，是否可以要求经济补偿？问题很多，麻烦您了！谢谢。...
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一家公司，打算去那工作，于是向原单位提出辞职，但公司要求退还预发的项目提成，原因是你没有卖出去房子，不然就不办离职手续，新单位可以让我入职，那我不退钱直接去工作会怎么样？没有提成是因为那个项目一直没有开盘，已经一年多了！...
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09年10月到11年7月 未签定劳务合同和缴纳保险 11你那7月开始通过劳务派遣签定合同并缴纳保险 现在单位因裙带关系要求我离职。单位没有书面通知我离职，只是一月份口头告诉我，我知道后查询相关法律才知道自己应主张权利。 我若仲裁，如何计算赔偿金额， 我的工资是1600元 麻烦了，谢谢...
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我在一家外资企业工作。单位2年没给我投保了。还拖欠了我2个月的工资，我找到了劳动局上诉要求公司给我投保，可是公司给我办了一个学习班，不上我 撤诉。并且给我发最低生活保障费，而且公司给我的答复就是，撤诉也没钱给你投保。不撤诉公司还是没钱给你投保。我就是现在辞职公司也不批准。就是批准了也没钱给我投保。我想 ...
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补偿我三个月的基本工资。请问是否合理？据我了解，一些同事说工作单位如果要求你竞业限制（比如三年），应在全部竞业限制期限内（三年内），每个月补偿离职时的基本工资（比如1万元每月）的80%，也就是说，需要在三年内每个月补偿8000元。对上面的劳动合同，我是选择 ...
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以双方合同终止让我们签了自动离职，我们几个人都是20多岁的小姑娘，她们让签就签了，说对我们以后找工作好，而且没有任何补偿，（公司说你可以继续在公司，但是得去 给交了8个月的，而且是分的两个地方交的，没有给合并，现在要求合并社保但是一直不给解决而且让新单位处理，我的社保转出和转入都是这个单位。我应该怎么 ...
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与一家劳务派遣公司签署为期2年的劳务用工合同，被派遣至一家事业单位工作。由于不能服从该事业单位的制度管理，我在2017年2月份提出辞职，并按照劳动合同中 于3月11日办理了正常离职手续，但在与劳务派遣公司沟通要求解除劳动关系的过程中，劳务派遣公司以未接到用工单位通知不能与你解除劳动关系为由一直拒绝给我 ...
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天，然后告知单位我要提前辞职，酒店不同意，说合同是辞职十天才可以走，你提前走就按矿工处理。和谈不下来我就直接自动离职，但发工资说要扣五百这个合理吗说是酒店要求的...
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