之后我去医院看它，把医药费都给它付了现在它快出院了它还想再要它的误工费它爹的误工费还是按照一个工八小时一天三个工算的还要什么营养费精神损失费等等再说了它爹还没在医院待着两三天，共计小四万啊这对于我这样的一个农村家庭来说真的有些难以承受都是一村的它提这些 ...
//www.110.com/ask/question-1121979.html-了解详情
，告知人事希望马上离职，不然就是逼着我旷工，人事表示她无能为力，让我回去等消息。 按照我们公司正常流程，旷工两天就算为自动离职（但不排除，公司针对我，突然颁布了 ，耽误了我找新工作。 2.我的劳动手册和退工单无法拿到。 这样的情况，我后续该怎么办？是继续等待还是诉求法律？如果能够诉求法律，希望有经验的 ...
//www.110.com/ask/question-1008575.html-了解详情
2010年8月份应工收伤到现在2012年后才出工伤鉴定报告。现在就是关于赔偿这块是按照2010年的标准还是按照2012年的标准算啊？...
//www.110.com/ask/question-910879.html-了解详情
我哥哥于2010年12月19日因工死亡，请问是按照过去保险条例60个月工资赔偿，还是按照现在的保险条例20倍赔偿...
//www.110.com/ask/question-500297.html-了解详情
我哥哥于2010年12月19日因工死亡，想请问赔偿是按照老保险条理60个月工资赔偿，还是按照现在的新保险条理20倍赔偿...
//www.110.com/ask/question-500293.html-了解详情
人事部咨询，人事部讲是我误会了，就是做这块的，我提出辞职，只做了一个月，但现在要扣款项，工服什么的，请问我们签合同的时候合同上写的工资是1450，当时人事部讲这只是交保险用，实际工资还是按照原来谈的发，请问他们发工资按照1450发我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-492967.html-了解详情
某公司驻外办事处的维护人员，2010年12月，因多方面原因而向公司提出辞职，按照公司的规定，提前40天以电子邮件的方式发回辞职信，但是主管不批准，最后5 。当时离开时因有一些急事所以没有返回公司总部办理离职手续，现在在社保网上查询我还是在职状态，造成我现在不能去新的公司入职，请问我现在回去办理离职公司 ...
//www.110.com/ask/question-485686.html-了解详情
看。他没有问什么就要求我把型号和数量统计给他并说明成本价和销售价。于是我按照要求统计。对于销售价和成本价当时因为他着急要我也没有想到厉害关系，我就大致算了 我准备和处理我案件的公安局打场官司，另外我觉得这个警察是在故意敲诈我的钱，还是什么十佳警察，真是让人恶心。他跟我联系的时候都是用手机号码打的，也不 ...
//www.110.com/ask/question-434344.html-了解详情
给公证处了，然后公证处的女的说这个要翻译，然后我就给她说了下，说“ 上次我按照前台的女的所说的，吧翻译的资料交给对面的那个翻译公司了，她（翻译公司的女 翻译想这样忽悠我过去的话，我投诉她有用么？我投诉的话把她投诉到她的领导那儿还是？ 2.这个事是不是属于3.15消费者的权利保护的范围？？？我要是找3。 ...
//www.110.com/ask/question-31195.html-了解详情
后面七月份我进了厨房店长说八月份 开始算厨房的工资给我。但是我八月份拿的还是服务员的工资。转正申请我写了服务员跟厨房的 都交给了店长 九月份本应该是按厨房转正的工资给我。到还是按照 服务员转正的工资给我。后面我提出意见她才帮我调岗到厨房。她说我十月份转正 但是我十月份申请辞工 十一月四号去办理的离职 ...
//www.110.com/ask/question-15553107.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务