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现在造船行业不景气,今年公司已经降薪40%,年底要调岗,变相裁员逼你自动离职,我们能怎么办,才能拿到补偿!...
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现在造船行业不景气,今年公司已经降薪40%,年底要调岗,变相裁员逼你自动离职,我们能怎么办,才能拿到补偿!...
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你好,我是一个私人企业的员工,干了两年了,工作认真负责,年底公司裁员让我直接去辞职,逼迫辞职原因说写成个人原因,不然不发这半月的工资。...
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弋律师你好!我想咨询下公司年底前将所有员工裁员且提前34天告知我们,这种情况我们该怎么维权呀!谢谢!...
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今年3月入职,6月转正,三年的合同,但是年底公司因销售业绩不好,要裁员,但是如果被裁可以申请哪些补偿呢?希望可以详尽一点,谢谢!...
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我在公司已工作10年,因公司机构改革裁员,我也面临离职,现与公司沟通补偿事宜。公司2004年至2012年执行的工作时间为每周工作6天,每天工作8小时,超出法定每周40小时。我向公司提出补偿其超出法定工作小时的加班费,但公司公司每年年底一直发放的年底双薪即是对加班情况的补偿,我想问一下 ...
//www.110.com/ask/question-2995498.html-了解详情
你好,我是去年年底公司签的合同,当时合同上也没写签的几年,只是让我签上名字,一直到现在我也不知道公司给我签的几年,也没看到合同,现在公司效益不好听说要裁员,如果到了今年年底公司说只是给我签了一年让我离职的话我该怎么办。)正常的话如果公司以前效益好的时候都是签五年的...
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在08年底的时候,应为当时金融危机,所以公司进行了裁员,我最后还是留在了公司。之后过了很久,才知道,公司在08年底就没有再帮我缴纳4金了,后来共公司 4金。我14年2月底离职,看到劳动手册上写在08年11月离开公司,到10年12月进入新公司,中间26个月没有工作,但是我确实一直在他们那里干活儿。我现在 ...
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您好! 前年年底入职一家公司做业务,入职劳动合同上签的工资是本地最低薪资标准2000多,实际底薪是5500,工资有交税。 最近公司因生意不好,计划在业务部裁员,说裁员按劳动合同上工资补偿,或补偿半年的工资(可能就5500的一半吧)。 请问怎么样补偿才算合理? ...
//www.110.com/ask/question-16096788.html-了解详情
公司经营问题裁员,工作1年零3个月,合同期三年,请问能拿到几个月的补偿金,临时说裁员,且没有提前通知,年底双薪还能要到吗?...
//www.110.com/ask/question-10106044.html-了解详情
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