员工结算工资之 后需填写离职单。 二：如员工不愿意以上第一条，同公司统一进行放假三个月，三个月后必须回公司报 告，如有需要可再次进行放假三个月（次数不等）。待公司效益好转之后再视情 况进行调整。放假期间公司每月按照当地最低工资的80%进行支付给员工。 现在我们大部分人员想知道放假期间按照 ...
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我是97年（前任厂长）在职工大会宣布放假，相继各车间大批工人放假，现任厂长1999年进厂，单位2001年改制，2002年上半年往前，单位都通知个人交 ，今天就成了现任厂长不给缴纳社保的法律依据。也有人不办理请假手续，有的人他认可放假，甚至有工伤他不予认可。到如今我们17人（办理请假手续及放假人员 ） ...
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？ 2. 眼下是快到年底的时候了，离腊月15只有26天时间了，他们销售公司可能放假只有10来天时间了，我是否应该现在就找他要钱？ 3. 因合同协议上是腊月 在腊月14才给我钱，那么，这里就有2个小问题：1.就算他们在冬月底放假，我还是应该在腊月15之前比方说腊月14才能找他要钱吗？ 2.在基于第1个 ...
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不当，订单很少（与金融危机没有关系）。公司想裁员，但不想给补偿。于是就采取分期放假的办法。第一次放20天，上几天班再放20天。放假期间没有任何 在另一个公司上班，后来调到这个公司的。我想问，我们该怎么办？ 是否要求公司补偿放假期间基本工资和买社保（好象法律有规定，公司要给最基本的生活费和买社保） 如果 ...
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本人从事电商行业一月份的时候，老板宣布提前放假，老板从来没有跟我说过，放假期间需要我上班。现在他因为我没有在放假期间上班，然后不给我发工资，我应该怎么办？而且老板他经常拖欠工资，并且他没有跟我签劳动合同。...
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我们学校利五一放假期间学校没有放假，但是不用补课，他们利用我们结假日的时间去开校运会，然后在五一当天因为天气原因放假一天，周六又要求学生补课，请问这种情况该如何解决？...
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各部门: 鉴于目前严峻复杂的疫情形势，根据上级通知，结合本校实际，现对2022年清明节放假及相关工作安排如下: 一、时间安排 4月2日(星期六)上班上课;4月3日(星期日)休息;4 ...
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号除夕法定放假，周六日双休6天，应上班21天，但公司安排员工放假6天，正常上班15天，其中请了1.5天事假实际上班13.5天。公司给的工资条是应出勤18天扣4.5天事假，多余的3天事假为公司安排的放假折算的，请问这算的对吗只发了13.5天的工资但事假多了3天...
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我做完项目老板就要我春节放假前签离职。我请了假不去签。老板特意发微信告诉我，经双方协商已经解除劳动关系，即使是放假后签也是算放假前的工资，还说人事已经准备好的材料里已经备注好日期。还打电话给我，我没接。怎么办？...
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临近春节放假（法定假日：1/31-2/6日），公司突然提前通知提早2天放假，即1/29日正式放假，但29、30号员工需要用年假、事假、调休抵扣，请问合理吗？谢谢...
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