劳动合同经济赔偿金，我要求2n赔偿，双方没有协商一致，公司于4月26日正式下通知变更劳动合同，让我由销售变更为运营助理，工资下降了一半，我不同意劳动合同变更， 仲裁已受理，我还需要在原公司上班吗， 如果不上班，公司是否会以旷工为由，说我自动离职，不给我赔偿金。 2，现在公司要我交接工作，去新岗位，收走 ...
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劳动合同，没有底薪，进厂没做到一个月时间，出厂时也把自己手里头该清理的清理干净了的，厂里这样按旷工三天罚450然后算自动离职再按70％算工资合不合法....
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11份开始在赤岸镇环院村和乐采石场从事机修工作，并一直住场没有回去过年，大年初六至初11为双工资，初八上午，老板要求快点干活到初九干完替换陈旧设备的活， 我在养伤期间不得连续三天见不到我人，否则按自动旷工离职处理。如今所有工人都是12小时工作全月制，又都没有劳动合同和人身意外保险，我又活动受限，一直得 ...
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公司把病假扣除完后就没再支付工资给我，甚至连保险都想停交，现在公司更是找借口要跟我解除合同，要求我现在必须回去上班，三天不去算我旷工自动离职，我该怎么办？公司办公室环境很封闭，没有窗，装修完后都没有通过风，这种环境真怕回去了对小宝宝有影响。希望得到大家的帮助，谢谢各位！...
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我2017年4月份来到现在的单位实习，七月份毕业并签订劳动合同，合同没有注明有夜班，而且签订完合同后也没有给我们一份，中间也上过好多次夜班，现在我准备辞职了， 让我上夜班，我不同意，她说公司有规定，不服从安排就按旷工处理，三天不上就属于自动离职，上个月和这个月工资都不给了（工资是每个月的28号发放）， ...
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我与公司签了3年合同'试用期是2个月，我上满一个月后，感觉工作环境无法适应想立马走人'但是公司说必须要30天书面通知'后来我就谎称家中有事要回家 把辞职申请寄过去，那就是说我3个工作日没有上班'谎称事假，公司有权利算我旷工把我算自动离职，开除，扣违约金或扣掉我上月工资么 希望各位律师给我解答，万分感谢 ...
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他没上班还把我们告了！要赔偿，干5年多，赔5万多，（磨粉岗位工资高）。 我们没有形成书面任何岗位调整通知或处理通知给到他，如果仲裁时是否可以否认这个事！就说 5天8小时。 那么他自3月28日后一直没来上班，也没请假，是否可以按照旷工算，超过3天算自动离职，这个是员工手册里规定的（但也查不到他的签名）...
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毕业，仍旧在公司上班，此时开始算试用期吧？发现一般公司是三个月都是自动转正，老板也没有说起，我提出来她才办，于是8月份转正，到了九月份才开始缴纳 还把QQ删除了。哪万一告我们旷工又拿违法什么的一席话不给我们工资或者克扣应得的工资怎么办？ 我应该做哪些？比如需要问老板要离职证明？等等 是6月交了保险之后 ...
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在上海松江区 达丰电子厂工作。因工资事情所困扰，请律师们帮助下小弟，详细事情是这样的，在场内工作，公司规定旷工2天自动自离处理，之前因有急事，旷了一天，然后过 10月5号，这期间内生活费用都是自己出的，（因离职宿舍不能吃饭，睡觉的床铺被新来的人占了），复职后一直上班到10月11号，原本工资是8号发结果 ...
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说已经给我解除劳动关系了工资一分没有（理由是我停工留薪期满后这几个月没有去单位复岗，单位多次以书面形式快递通知我联系不到我，有快递复岗通知书回执）我 拒绝签字。单位说就是不签离职证明我与单位的两年劳动合同期满也自动终止了！我要求单位出具终止合同通知书单位也不给出，说已经给我出具了我没有收到是我的事，我 ...
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