试用期最后一天公司提出解除劳动合同 怎么赔款没有书面通知，只是在电话协商，公司就是无理由提出，没有具体证明...
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公司单方面解除劳动合同，赔偿协议中都有按照规定赔偿，但因为我老婆怀孕预产期将至，是否可以向公司索要陪产假。咨询公司表示需要孩子出生证明才可以享有陪产假。因为老婆不上班没有生育险，本来是可以用我的报销，但现在不知道如何处理。...
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大家好，我是石家庄人，在本地一家企业就业，没有签订劳动合同，可我的就业失业证上企业名字不是我们单位，怎么更改...
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克公司支付员工沈某11万元，足以证明其是违法解除劳动合同。 （4）没有任何证据能够证明奥托容克公司解除劳动合同是合法行为。 2. 无锡一审和二审 侵害，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院应当依法予以受理；《中华人民共和国劳动合同法》第77条,劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理， ...
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也没有相关的法律依据，依法应驳回其全部请求。被申请人没有与申请人解除劳动合同，本案的事实经过是申请人早有离职的意向，但不愿意主动提出辞职，公司有减员 在庭审前，申请人提供了六份证据：证一、解除劳动合同证明书，证明内容是双方解除劳动关系；证二、解除劳动关系通知书，证明内容是被申请人违法与申请人解除劳动 ...
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我回去上班，但是我已决定不回去上班了，请问这份文件能撤销之前那份解除劳动合同证明的法律效力吗？我拒绝回去上班还能到劳动部门申请仲裁要求赔偿吗？ 现 劳动合同时没有提前一个月，是在产假快结束的最后几天。 综合上述问题请问，如果我要求公司支付我赔偿金，公司是需要怎样赔偿我？ 备注:解除劳动合同证明日期是5 ...
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月，工作时间是一周单休一周双休轮换。一直到我离开公司都没有与我签劳动合同。 试用期没有给我买社保，工资只发了1800元/月，周六上班也没有支付加班费。3 十九条、第四十条。我这种情况是不是被公司违法解除劳动合同？ 二、拖欠工资。我工作期间开过一张收入证明（有法人代表签字和公司印章），明确了我每月工资是 ...
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、双休日、法定节假日也没有明显区分，最近两个月公司实行加班费签字确认，知道明确数额后，才发现并不是想象的那样。所以想提出解除劳动合同，写了份解除劳动 的劳动合同的文本，至少保存二年备查。）规定的解除劳动合同的证明，该证明内容应该符合《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十四条的规定（用人单位出具的 ...
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的，医疗，失业，经济补偿赔偿金，工资损失赔偿至今得不到解决。2008年去过法院咨询没通过劳动仲裁程序不给立案，被诉企业1992年就中断职工社保自行统筹，政府都袒护不管，劳动仲裁就更不敢管。去过劳动仲裁说没有除名和解除劳动合同证明书信不给立案仲裁无奈才走的上访讨说法。这是一起典型 ...
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双方已经核对准确，并且该月加班加点、休、节假日工资甲方已经支付给乙方。如果工资表一栏中该月没有显示加班加点、休、节假日工资，则说明乙方确认该月乙方没有加班加点 书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。 3、甲乙双方劳动合同的解除、终止、续订按国家及省、市有关 ...
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