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你好,在餐饮工作提前十五天口头提辞职。十五天后老板走,离职老板不发工资该怎么办...
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在一家火锅店工作 提前15天打完离职 今天15号开上个月工资 老板说明天要回家看病 他把这个月的15天工资给开了 但是老板说得干到年底 然后还得过完年2月15号 才能把这个月工资给开了 要是这么走了的话 工资就不给...
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我们老板经常拖欠我们工资,很烦,按流程提前一个月辞职,后来没几天他就不要来了,还说工作态度不号,上个月的工资到这个月还没给,上上个月 来的,他们居然说说辞职了,刚好店里现在不忙,所以提前批你离职,不是开除你,总之就是不把全部的工资给,你说该怎么办,还没有签劳动合同,他说给,只是拖,上个月 ...
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我们老板经常拖欠我们工资,很烦,按流程提前一个月辞职,后来没几天他就不要来了,还说工作态度不号,上个月的工资到这个月还没给,上上个月的 来北京,想把这两个月的工资全部要清,说这是你们不要来的,他们居然说说辞职了,刚好店里现在不忙,所以提前批你离职,不是开除你,总之就是不把全部的工资给 ...
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上班未满一个月,公司没给签合同,离职提前3天申请的离职单,老板没批也不走,打算就不去上班了公司说扣钱,这合理吗...
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经理说是给我们跳动岗位和薪水的调整,但是必须签定合同,合同是签一年,需要提前一个月辞职,当时换到业务员是百分之三的提成点,一个月做满三个单,奖励两百月底薪, 十八去店里,老板又以没钱推拖了发工资,我等两天,二十号去店里的时候,老板就一句话没钱,体谅。 当时签合同,合同只有一份,而且并没有享受 ...
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23 小时 是今年2月进的一家机械厂,签的合同也是不正规的,没礼拜,公司老板本来口头答应要给我们办理养老保险的(公司总部在上海,我们只是一个总部的加工厂(在 工作的朋友给解答下,灌水的不要说了 问题补充:请详细点,可以吗1、如果公司没有提前一个月通知你解除劳动合同,需付你一个月(即离职前12个月 ...
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事情是这样的,在一家生产加工企业做设计,三年之后,老板我们签了合同,不签立即走人, 见当时他立马从人才市场招聘新员工来,当即又没有找工作的准备 的规定要求自提交离职书后的当天算两三个月之后才能走,或提前交接好了领导同意了才能走,但离职书是老自己给写上的立即离厂,但公司规定上写着离职了好象都 ...
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去公司三个月,实习期是三个月,在第二个月期间,公司组织培训,回来后离职了,签的培训协议上也没有写年限,现在公司要扣除合同违约金和培训费用共500,而且合同写的提前离职30天说,提前俩天说了,老板第三天就别来了,那这培训合同和合同违约金改赔偿么?...
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公司忽然在10月5日说交接工作办理离职公司出合同,合同期限是2021年4月份,以时间为由要求公司补偿一个月的工资。公司不愿意,就 明确表示不接受,并告知要做也是要做到合同到期。老板回避了并与办公室主任商量,办公室主任也拿不了主意。现在算正常打卡上下班,但公司的行径心情非常压抑 ...
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