你好，我在上海1家私人公司工作，和公司签了1年的合同。合同上工资写的是底薪加提成，后来在公司管理制度里有规定是出差补贴为每个工作日1百元。合同于去年年底到期了，出差补贴也1直没发，公司就以现在没钱，等1等来推脱。我现在想辞职，如果公司还是这样推脱，拿不到钱怎么办？合同里还写的5险1金也没给交...
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上海某建材公司，从事销售工作。从进入公司到现在一直未签订劳动合同，也未交保险！约定采取底薪+提成的形式进行结算，提成年底一次结清！ 因从事业务工作，上班的话 销售经理了 2：工资条：复印的工资条，在公司领导不在的情况下复印的，上面有公司的名称，我的签字，公章没有的。 3:08,09，10年的业务提成单 ...
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我面试的是销售顾问。面谈的时候说实习期是2500的底薪，保底4000,还有实习期有提成的。然后签实习合同写的是2400多,具体不清楚了。说会按之前说好的2500的底薪算。合同写好两份一块拿走了，一直也没通知说让我们拿合同。以为公司要签字盖章什么的就没开口要。发工资的时候 ...
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变，可是12月份的工资却把4600减为2100，理由是合同签的是销售岗，在没有新业务的前提下，只能拿销售岗的底薪。最惨的是，年底的年终奖也一分没有，理由是销售岗没有年终奖，销售只有底薪和提成。 可是，一年来，公司压根没让他做销售，如果真的做销售，工资和提成远远不止4600. 请问 ...
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我2011年在一个电器公司跑销售，没有签劳动合同刚开始说的是底薪600出差和其它报销1500再按销售额拿提成后来我做了半年不做了，因为公司每月就发600底薪再就要我们拿发票报销1500，我没做了后过来段时间去接工资结果公司说我的销售提成刚刚好和每月出差 ...
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1.公司无故辞退我，没有出示辞退证明，故意给我签离职申请书，虽然我签了，但是没写辞职理由，公司居然帮我填了申请理由写了“个人”。我有录音证明，录有 做了别的职位的工作没有拿到一分钱，虽然合同有写有义务服从安排工作并且有底薪，但是合同里没写有这方面的提成。问：我的录音证明是否可以证明公司故意给我填离职 ...
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上个月在保险公司上班，招聘的人说是4500的无责任底薪加提成，上司给员工赠送的四千保险，也是算个人业绩，但是后面上了一个半月的班，不发一分钱的工资，他上司说是签的代理合同，底薪都拿不到，我就直接没去公司了， 走的时候也把上司赠送的保险给退保了，拿了全额的退保钱，到 ...
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与公司老板谈的是年销量超过60万以外的提成3个点加奖金5个点。60万之内无提成 出差补助每天100 车费报销 底薪1500 我于今年的9月跟老板口头辞职 日期是10月11号的(劳动合同以前没签过)请问下我7月份的工资+补助+车费=4300元还拿得回来吗?该怎么办。我身上 没有一点证据证明公司还差我工资...
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销售，进公司的时候大家都没有签合同，3月份生活上的原因，我旷工比较多，公司规定是旷工三天算自动离职，我旷工超出三天，4月也没去上班，4月10号我 提成算下来800底薪+300岗位工资+2100多的提成，我说底薪什么的不要了，就要我的提成也就算了，结果他还是不拿，说要拿就找劳动冲裁。高手给点意见什么的， ...
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本人于2010年11月24日进入某公司，职务为销售工程师，该公司确表示签合同时间需往后推一月，则合同期为2010年12月24日到2011年11月23 300元。过三个月后，公司告知业务员没有转正的说法，没给本人加工资。是否合理？ 6、公司到2011年6月份开始表示，可以将业务提成奖金于预支形式发放，待 ...
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