在某公司做设计 因为做私单被开除 是拿公司的工作Q接的 公司不发放工资 理由是公司的规定这种情况是要罚款5000 工资不够罚款的 所以不发放 而且本身与公司没有签订合同 这种情况下公司能不能追究法律责任 我可以申请劳动仲裁么...
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我在工作期间 违反劳动纪律被纠察发现公司罚款50元 月底算工资是所在区队又按照规定制度罚了100元取消奖金80班长，付班长连带责任罚款200元 也扣在我的工资里，另外网络工资也扣150元 ，我一班的工资130元所承受的罚款算下来在580元.我想知道 规章制度 ...
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了人事部经理请假，人事经理并没有帮我解决只是态度恶劣的不同意，后来我又找了公司其它领导，因他们都不在，我每一位领导都发信息请假，后又写了请假 加班，并没有付给我们加班费，有的时候还强行规定我们义务劳动，不去就是GO OUT。请问公司是不是应该补给我们加班费，并且取消对我的罚款，我要到什么地方进行申诉？...
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后公司没有交付出设计图，也没有任何装修方面的损失。网上看看过好多“城市人家装饰公司”以举办活动打折为由，不量房不出设计图的情况下，要求交付大额款项，来 重复添加计费项目。等事后明白，又以签定合同为由提出不合理罚款要求，（公司说是在合同时原规定，当初签合同根本就没有提及违约问题）我们受到蒙蔽还要交所谓 ...
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我们公司最近在禁烟,不允许员工带烟火进入厂区,中午上班时间,公司领导要我把口袋的物品掏出来,被我拒绝,然后公司通知罚款500元 请问这样合法吗? 注: 我们公司规定禁烟\ 我是办公室人员,基本上不进车间....
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的这种做法有没有违反国家的劳动法，如果违反了，违反了哪条的规定。。。谢谢。。。三和在广东是家管桩公司。我是生产工艺和安全方面的监理，公司要求我每个月开出45张工艺方面的罚款单，和50张安全方面的罚款单，罚款单是开给公司员工的。如果完不成罚款任务就要以每张20元自己买单。如果一张也开不出去。每个月要从 ...
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或违规使用我司系统的相关权限，导致产生信息安全隐患的;私自保留客户信息影响其他公司正常催收工作的。）以上内容投诉了责任全部一个人承担，这些条例都没有培训过，是在自己不知情并且公司也在这样做的前提下，事情发生之后公司又规定今天开始不给客户发系统信息，咨询这个罚款该不该一个人承担。...
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我工伤伤残鉴定十级，和公司签了赔偿协议，协议是这样说的:某某在本公司因不小心受伤，伤残鉴定十级，本公司将以合法律的规定赔偿5000元，因本公司相关规定罚款2000元。...
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，公司让我全部承担，这样合理吗？ 我看了企业职工奖罚条例，第十六条 对职工罚款的金额由企业决定，一般不要超过本人月标准工资的20%。请问在我这里适用嘛？ 我和公司签有劳务合同，在里面，乙方权利和义务中有一条提到， 乙方在甲方从事作业期间因违反国家法律，甲方公司相关规定造成的一切后果，责任由乙方负责。...
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基本工资+200元餐补+200元辐射补助+每年100的工龄，两年以来除工龄以为，公司没有按照规定每年上调工资，并且2012年5月15日入职到2013年10月一直没 公司才于13年10月给我们统一上保险，公司一点点的增加工作范围，提高工作要求，直到新主管上任新加罚款规定（例夜班查出睡觉罚200元，第二次 ...
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