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本人在私人企业工作4个月了,已签合同,但公司只给员工签了一份合同,并由公司保管,不给我。在公司经常加班公司也未给补贴与加班费,多数高强度加班没有怨言,现在公司随便安个理由要辞退我,请问我该如何要求赔偿?签合同,只签一份,不给员工留底,请问公司算是违法吗?...
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2014年2月7日入职的,到现在1年6个月,公司无故辞退我,我该怎么向公司索取赔付。(合同签订的是1年,后面合同未签订),我是上海户口,而且公司也没有交公积金。...
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单位今天无故辞退我,可是不给书面通知书,劳动仲裁没通知书不受理,我没有签订合同,也没交社保。公司法人代表不是他本人,请问怎么办?...
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我是在一家私营企业上班,未签劳动合同,试用期已满,工作时限快4个月,现被无故辞退,请问可以要求哪些赔偿...
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我在公司工作了15年,并已签订无限期劳动合同。现被无故辞退,能获得什么赔偿?...
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我从去年11月到公司,但是直到今年3月中旬公司才给签订劳动合同,约定试用期一个月,5月中旬无故辞退我,在工作中也没有什么过错,只是清了3天假以及一些与本职工作无关的事情,请问公司这么做合法吗?是不是应该支付相应的赔偿,要赔偿多少?...
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四个月工资都是70%-90%得发、而且都是快到月底才能发出来、前两天把我无故辞退了、也没有立即给我工资让我等着、我想问一下这样得诉状该怎么写我准备去劳动仲裁了已经、就是想知道他该怎么赔偿 需要到劳动仲裁咨询么先...
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你还,我在一家私营企业工作两年半,公司无故辞退我,我该怎样维权,补偿?...
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我有一个同事在公司工作了三年多,老板无故辞退了她,有签订劳动合同的,请问赔偿金要怎么算?...
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我在公司做满一年多,现公司无故辞退我,并未提前通知我,且在当天通知我立即走人。应该怎样赔偿?...
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