加班所延长工作时间的劳动报酬双倍13721元（加班时数每月68小时，每小时工资07年标准3800/20.92/8=22.71元，08年标准3800/21.75/8=21.84 1日新劳动合同法颁布后的1月27日，我如果现在提出仲裁申请，要求公司补发加班费和经济补偿等3万元，可以按新发优于旧法原则，适用 ...
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本人从2006年经亲戚介绍到沈阳市某快递公司应聘业务员送快递，当时只有填写一张入职登记表，一直在这家快递公司干到现在。从2006年入职到2011年5月 的工资没开算不算公司拖欠工资，(2)公司要给我调到别的站点去送件合不合法。我可不可以到劳动局申请仲裁，要求和公司解除劳动合同并要求12年的经济补偿金和 ...
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你好张律师，我是15年9月参加工作的单位司机，三个月试用期，16年1过试用期工资提升了几百元，正好快过年也没签劳动合同，一直到今年8月18日因天气下大雨开公司的汽车造成公司汽车涉水发动机损坏，公司责要求我辞职比较好点，因造成公司汽车发动机涉水损坏心里内疚 ...
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张律师您好我是万达百货的导购，我做的品牌去年7月已撤柜，撤柜时老板拖欠工资3个月共计8千元，为此我要求老板付清工资再退货，老板不肯后由商场经理调解把货先退回了北京公司，所欠的工资由万达百货剩余贷款支付我们的工资，可是至今快1年了一直没有付我，说是公司有 ...
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元，因为公司让员工自行选择是否缴纳社保，我不交，公司就说要填写一张福利申请表，内容如下：“”题头是：福利申请。内容是：因刚到上海生活拮据，故申请福利补贴 退还自获福利补贴的全部金额。”我想知道这样我申请劳动仲裁时的要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资，是不是按3500元每月计算的，还有就是我是不是就不 ...
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合同，被告一直未予签订，也未办理社保手续及缴纳社会保险费，且无故扣发原告的工资，导致原告生活困难以及无法享受正常的医疗等相关社保待遇。施工总承包方与该公司解除 负责人陈锁兵以各种借口一再退拖，签一张工资单并按手印要求施工总承包公司从工程款中扣除来支付所拖欠的工资，可是施工总承包方一直未予理睬。找公司， ...
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签字。2014年12月31日，A离职。 B，原LB公司的员工，2014年4月——2014年7月的工资均按照1500元/的底薪足额发放。 2014年8月，LB 经营状况不好，资金周%E2014年8月，LB给员工开会，说经营状况不好，资金周转困难， 所以要求本年8、9、10三个月只给每个员工发700元工资 ...
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这样，现在我要工资，老板说我没有上满全勤，不给那么多，给我了15000钱多，后面的欠着呢，还打了一张14000元的欠条给我，这样我找劳动局能要回剩余的14000吗？ 因为公司没有注册，我就跟老板说，如果不给工资我就搬厂里东西设备，我当天就给他说半个小时之内不 ...
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没有写薪水（已经工作9个月，已经转正）。 2.每次工资条上只写了大概50%的工资，工资分了两张银行卡发，一张卡一半。 请问： A.这样的合同有效吗？ B.如果 是多少？如果不是按我的全工资计算，我是否可以申请仲裁？ D.公司没有上五险一金，只上了三险，这一块是否可以要求赔偿？ 恳求指导，谢谢！另外，我 ...
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人事要发生变化，副总对我说他安排好这里就走了，让我做出纳兼行政。10月的时候,他给我一张发票是英语学习班,1万元,他说付给他8、9月杭州公司的工资，我想公司在亏损状态,这是他儿子的培训班报名,我以杭州的帐由那里的会计做，不做签字。11月,副总要我做工资表,我要求提供新进员工合同,他随手写 ...
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