你好,我想问一个问题,我现在工伤伤残是7级。假如我不解除劳动合同继续回公司上班,那么等合同到期或几年后解除劳动合同,到那时我还能得到一次性医疗和一次性就业补助金吗?谢谢...
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精灵岛仲裁,一审法院目前正在二审法院审理当中,主张单位支付拖欠工资,单方救出来的合同经济赔偿,全部胜诉,单位不服,一直不办理转转工转档机各项保险手续,影响 档案不能就业,请问我可以要求单位对此行为惊醒赔偿吗,有依据吗?,按照上面标准提出?退工退档,及其连带问题 单位于今年一月份单方解除劳动合同经仲裁, ...
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您好律师,请问我以单位未开户缴纳社保为由解除劳动合同后可以要求单位赔偿失业金损失吗?单位未缴纳社保违法在先,我的情况属于被迫解除劳动合同且符合非本人意愿中断就业,未缴纳社保不符合失业保险部门领取失业金的条件,所以这个损失责任应该由单位承担不是吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-14527253.html-
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我是十级伤残公司没有和我解除劳动合同拿到了伤残补助金,以后我和公司解除劳动合同公司还要支付医疗补助金和就业金吗?...
//www.110.com/ask/question-12812479.html-
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在试用期期间出了工伤 单位赔偿了工伤费用后 要解除了合同 这时已过了试用期 现在解除合同要经济赔偿吗赔偿工伤费用包括 一次性伤残补助金 一次性伤残就业补助金 一次性工伤医疗补助金 停工留薪期工资 工伤休息了4个月...
//www.110.com/ask/question-9709727.html-
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我司有一员工,女,49岁,工伤10级,工龄有8年。员工现在主动要求与公司解除劳动合同关系,但要求公司支付其一次性伤残就业补助金及每满一年支付一个月工资的经济补偿。这是员工主动要求要解除劳动合同关系的,还需要支付一年一个月的工资吗?...
//www.110.com/ask/question-5393444.html-
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工伤十级解除劳动合同,领不到一次性医疗补助金工伤十级,社保补了一次性伤残补助金。之后解除劳动合同,协商不成,走仲裁,仲裁结果:单位支付一次性就业补助金,对一次性医疗补助金没裁定,找社保,社保要求单位办理,单位说解除劳动合同后已没有义务为我办理。我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-5312094.html-
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我老公于06年在单位工作时被人打伤,后被认定为工伤,伤残10级,后由打人者赔偿我老公治疗等费用28000元,现我老公与单位解除劳动合同,问:解除劳动合同后,要求单位支付的“一次性工伤医疗补助金”与上次被打时赔偿的28000元是否有关系?...
//www.110.com/ask/question-428708.html-
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我在北京工作,工作中受伤,工伤鉴定为伤残9级,现我想跟单位解除劳动合同,请问如何办理,根据新工伤保险条例,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金部分是由社保基金支付,能否个人办理 补充:我是08年受伤,09年办理的工伤证,现在解除合同是否按照11年新条例执行...
//www.110.com/ask/question-362073.html-
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? 针对员工内部集资股,公司今年和我们补签了一份协议:要求我们在离职后两年内不得到与公司生产经营相同或有竞争公司的行业或企业就业等竟业限制,否则公司有权收回集资股。现公司解除合同后不支付竟业限制补偿金,而以个人集资股作为竟业限制筹码,请问这合法吗?...
//www.110.com/ask/question-202409.html-
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