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双倍工资问题中,如何认定不签订劳动合同的责任方?某员工在一建筑企业上班快一年,现公司已强制解除劳动关系。关于劳动合同,公司说是因证书没转入原因 也没有书面的招聘岗位要求)。 现在建设部有要求人证合一的说法,就目前这个案子,对员工是否很不利呀? 请问律师大咖,1、这个劳动合同没签订责任方应归谁? 2、 ...
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您好!我想问一下本厂老板不出面员工工资问题 ,他已经欠60 位员工工资,可是这个 老板他的家在香港就不过处理员工工资问题,现在拖了 我们的工资快半个月 了,我们找过劳动局 ,可是他们说买掉厂的机械才可以有工资,可是机械 买并不植多少 钱,就是一次的工资给不完,我请问一下我们该怎么办?急谢谢...
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工作,我是三月份进入的行业,刚进公司签订啦实习合同,约定三个月的试用期,试用期工资是每月2000元。我三月份在公司干了整一个月中间请假三天,我感觉公司不是很 我就是不明白啦,明明是他们拖欠不给员工工资还要追究我的法律责任,这到底是怎么回事啊?我该怎么办啊???谢谢啦。回答问题的朋友们,你们好,我要是去 ...
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关于公司随意降员工工资问题, 由于公司为了方便实行强制加班,在员工入职时按照最低标准签劳动合同,实际工资远远超出,现在公司给员工降薪,是否合法,并且加班费按照合同签的工资算加班费,是否合法?...
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各位领导你们好,我想问一下关于员工工资问题,老板因急病死亡,员工工资无着落要向你们求助,希望得到解答。…...
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了,可是现在他们说我辞职了老板不批,但是我第四个月是正式员工,和我一起进厂的那些员工转正也是领正式正式员工工资,那我第四个月是否也可以以正式工领取我应得的正式员工工资?...
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你好,我想咨询下关于企业拖欠员工工资问题:我在云霄县某企业上班七年,公司于14年底喧布解散,大部分员工被辞退,我被该企业拖欠五万多元,公司领导及老板迟迟没给员工一明确说法和如何还清所欠工资计划,我们多次讨要,老板恶意托延还款时间就迟迟未结,现公司已人去楼空,找当地 ...
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韩资企业肆意拖欠员工工资问题 天津极盛光电子有限公司肆意拖欠员工薪水 四月发二月工资五月发三月工资 生活上主食定量住宿条件差 给当地劳动局打电话 作为人民的公仆解释为公司只是拖没有欠 不再管理范围 我们该怎么办 难道法律仅仅是为了约束我们这些弱势群体...
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您好,我有位朋友是公司法人更换后的新法人,最近因为员工工资问题员工要申请劳动仲裁或法院起诉,员工是之前法人时期招聘的,请问和我朋友有没有什么连带责任? 对我朋友会有什么影响?...
http://www.110.com/ask/question-13814446.html-了解详情
您好,我有位朋友是公司法人更换后的新法人,最近因为员工工资问题员工要申请劳动仲裁或法院起诉,员工是之前法人时期招聘的,请问和我朋友有没有什么连带责任? 对我朋友会有什么影响?...
http://www.110.com/ask/question-13814433.html-了解详情
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