而实际工作岗位情况是2001年至2002年为文书，2003年至2010年均为该银行业务工作如：信贷员、信贷综合员，计算机网络系统管理员等，2011年起改为仅 是银行主营业务，派遣协议是否有效？ 3、目前该银行又要在派遣合同到期后将我转为外包用工形式，我应如何维护自身权益？上述问题都希望能够提供相关法律 ...
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？ 我们公司服务于一家国企（电厂），是这个电厂的外包工程检修公司。平时都在这家电厂工作，公司为了拓展热工业务分派我去这家电厂热工班组学习，平时按公司时间打卡 待在班组办公室，有任务时班长安排跟着班组师傅打下手，并没有学到实际的技能。 合同写着一年，实际只学习半年，我的岗位仍然是电工，工作量加大了，带有 ...
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某个体户 乙方：某实业有限公司 今年二月份乙方委托甲方进行部分设备外包就位安装、制作设备等业务。并签订相关合同。 合同规定： 1、 乙方要求甲方需在规定时间内完工， 内交货，并提供了钢材发票。而乙方拒向甲方交付任何费（现已经超过合同接近四月时间）。 请问，甲方（某个体户）能否向乙方要求付款。能否向法院 ...
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我的合同是2013年7月1日起生效，在这份合同中，明确写了由甲方派遣至A公司担任某岗位（此岗位为该公司的主营业务）。现在由于新劳动法中不允许违反三性原则的派遣员工，所以公司提出要更改原合同，改为承接该公司的外包业务。 我是否可以拒绝改签合同，并提出要求经济赔偿...
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14日跟所在地为北京的外包公司签订三年劳动合同，月工资6000，被派遣到成都一家公司工作，且通过三个试用期转正。由于两家公司中断业务合作，于9月 “用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同”，至今公司也没有以书面形式通知我要与我解约，请问：1，公司这种 ...
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我是一个程序员接了个外包的业务，合同上写10月31日交货，每延期1天要支付合同的百分之0.2做为赔偿，延期10天甲方有权解除合同，但是11月6日甲方就要求终止合同，但是这之后一直要求我帮他们继续完成项目的工作，我不做就说要我赔偿他的损失请问这应该怎么办，...
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20年五月份至今还是实习试用期。中途在20年9月份公司业务外包给其他的方，人员不调动。中止了与驾校的合同，提交了辞职，签订了和第三方的劳务合同，后因为公司和第三方问题，又中止了其合作，转而我又回到了公司与其签订了劳务合同并一直处于实习试用期。想问一下，这种情况，我可以申诉吗？...
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于2013年4月2日进入公司，当时签的是外包合同。工作期间无任何违反公司规定的行为，业务量也符合公司要求。合同规定每天上班时间为8:30至17:00，2013 之后要求我主动辞职，我并未同意，然后公司封了我的电脑权限，不再给我下派业务，并告诉我如果不辞职，以后一个月只给1500的基本工资（入司时签订的 ...
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，公司于2008年10月伪造所有员工签字单方面与四达公司接触劳动合同。自10月起停止缴纳四金，公司告知以后会补缴。如今公司在申请破产并申请新公司名字继续现在的业务。我们的权益是否有保障？将来还能补缴四金嘛？ 请问我现在算是非法劳工嘛？可以告他们要求赔偿吗？工资 ...
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我是劳务派遣工人，在用人单位工作快八年啦中途签过好几次合同有一年的三年的两年的现在是无固定期限的了，我的岗位是叉车司机，现在所在用人单位科室业务由于外包出去了，就把我调到同一用人单位别的科室从事别的岗位，由于我来这个公司就是应聘的叉车司机一直工作八年啦没有干过 ...
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