实习协议，本来以为实习期是包含试用期的 我是出来实习的学生，我和公司签订了实习协议，本来以为实习期是包含试用期的。协议里有一句话“实习期从__日起，到__日止”，“其中从__到__为试用期”，因为我不知道试用期的具体起止日期，我就先空着，主管让我先在协议上签个名。最后实习 ...
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实习协议，本来以为实习期是包含试用期的 我是出来实习的学生，我和公司签订了实习协议，本来以为实习期是包含试用期的。协议里有一句话“实习期从__日起，到__日止”，“其中从__到__为试用期”，因为我不知道试用期的具体起止日期，我就先空着，主管让我先在协议上签个名。最后实习 ...
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月的试用期也即将届满，用人单位以编制不足和我不符合其用人标准为由，不与本人签订转正的正式劳动合同，并劝说本人主动辞职。其实，我在工作的四个月过程中， 劳动法相关条例？其与本人在三个月试用届满时利用其下属公司与我签订另一份为期一个月的试用期协议的做法有无违法行为？如今又以各种理由拒绝与我签订转正的正式 ...
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实习协议，本来以为实习期是包含试用期的 我是出来实习的学生，我和公司签订了实习协议，本来以为实习期是包含试用期的。协议里有一句话“实习期从__日起，到__日止”，“其中从__到__为试用期”，因为我不知道试用期的具体起止日期，我就先空着，主管让我先在协议上签个名。最后实习 ...
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解聘协议。协议上面写明是因为我到5月底没完成业绩所以解聘，上面还写明2012年8月签订为期3年的合同。我一时大意，就签了字。有情况要说明，试用期到现在还 现。公司要求我6月中旬走人，还要扣掉我6月份的社保。请问：原来签订的试用期就业协议合法吗？如果我申请仲裁的话，能申请在哪些方面得到补偿？有多少胜算？ ...
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出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务” 。但是湖南一路信息科技有限公司与员工李一从未订立过培训协议 本来就是两个月，公司却单方面口头改为三个月，并且在试用期合同到期后的7天未签订劳动合同，拒据实支付工资。 2、截止至2014年2月21日 ...
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年终奖10000元 15. 裁定逼我签的“解除或终止劳动合同（关系）的证明书”的签订时间为2012年12月29日改为2012年1月4日。 事实和理由： 科技有限公司，和公司谈好的工资是4000元，并签订了岗位协议，协议中写明：试用期两个月工资公司提出试用期3000元（低于约定工资80﹪的工资），转正后 ...
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_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。 （二）其中试用期自年月日起至_____年_____月_____日止，共 个月。 （三）乙方应 注：商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定，另行签订协议处理。 本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行； ...
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2个月的社保赔偿给我，并且这两个月让我享受正规工资吗？公司签订的所谓的试用期协议里面规定的两个月的工资，低于公司面试的人给我们口头承诺的转正后的工资的百分之八十，也低于本地的平均工资。而且在面试和试用期期间一直不告诉我们转正后工资的具体构成情况。（因为是培训机构所以工资是由基本工资和 ...
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实习期内辞职问题。我是出来实习的学生，我和公司签订了实习协议，本来以为实习期是包含试用期的。协议里有一句话“实习期从__日起，到__日止”，“其中从__到__为试用期”，因为我不知道试用期的具体起止日期，我就先空着，主管让我先在协议上签个名。最后实习日期是她 ...
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