入职时安排的工作岗位取消了，公司要给我调换岗位可能还要降薪，或者和我解除劳动合同，只赔偿一个月，没有提前一个月通知我，请问公司这样做合理吗？...
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合同未到期，公司调岗，拒绝调岗，要求公司解除劳动合同可以获得经济补偿金吗？需要提前一个月通知公司吗...
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你好 我们公司的项目做不下去了 要和我们解除劳动合同 提前一个月通知了我们 请问我能得到多少补偿...
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公司调岗本人不同意 因为分配的工作与合同上签的不符，工资也比原来的低 但是合同上还附有一个条件 用人单位可以调动岗位 调动三次不服从人员无尝解除劳动合同 如果这样解除合同还会得到经济补偿金和失业险吗？用人单位也没提前一个月通知要大批裁员...
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公司调岗本人不同意 因为分配的工作与合同上签的不符，工资也比原来的低 但是合同上还附有一个条件 用人单位可以调动岗位 调动三次不服从人员无尝解除劳动合同 如果这样解除合同还会得到经济补偿金和失业险吗？用人单位也没提前一个月通知要大批裁员...
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天津分仓工作将近5年了我是2008年12入的职，2009年1月1号开始上的养老保险，合同还有4个月就要到期了，可是这几天听说分仓要外包给私人公司了，我想请问一下：我在的这家公司会给我怎样的补偿？他们是不是应该提前一个月通知我们呢？没有在一个月内通知我们，公司会给我们补偿吗？还有下家外包私人公司 ...
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我的合同即将于2013年7月30日期满，如果我现在提前一个月向公司提出解除劳动合同申请，算违约吗？另外，合同上注明了违约要赔偿3000元，有什么办法不用赔偿这笔钱，谢谢！...
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你好，我入职签订试用期三个月签订三年劳动合同，转正后公司以人员调整为由，公司提出解除劳动合同，提前30天通知的我，目前工作9个月，并赔偿一个月工资作为补偿，这合规吗？...
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在XX单位进行保安工作，在此期间保安张某偷盗服务单位物品，致使XX单位与保安公司解除劳动合同 （并提前一个月通知李某王某等8名保安）。保安公司已 8名保安没有安排其他工作，每人仅补偿人民币500元，让他们自己找工作。请问 保安公司对王某等8名保安人员的赔偿是否符合劳动法，不符合的话，按照劳动法应该如何 ...
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和公司ceo交谈，ceo说如果月底能出5万业绩就不用离职，如果不能出业绩就在1月24日前签署协议自动离职。当时我同意。 所以我想问的是： 1，1月4日公司如果 2，现在是1月22日，如果我能等到2月4日，那就说明公司完成了提前一个月通知，这样公司在让我离职，就只要补偿我半个月工资了，对吗。3，昨天查询 ...
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