。 3、在合同正常执行期间，如乙方提出终止或变更，需提前30天书面通知甲方，并继续保障操作，最长不超过30天。甲方确定乙方停止操作后，在30天内与乙方清理 的保证金、于30个工作日内无息返还乙方。 5、合同签订后，若乙方在合同生效协议时间内仍不能运作的，甲方有权终止本合同。 6、合同期满后，甲方在同等 ...
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我的写的违约金一年是否法律承认认可 如果不认可 请问应该怎么样写才可以房屋租赁合同 出租房：（以下简称甲方） 承租方：（以下简称乙方） 身份证号码： 身份证号码 水、电费；煤气费；物业管理费；有线电视使用费；网费 2租赁期满。如乙方在临近租赁期满前一个月，欲继续租赁或退租，则需提前告知甲方，甲方则优先 ...
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该公司的工龄是3年5个月。请问合同期满后又续签后被辞退是否合法。公司能够赔偿我多少钱？合同期限内，如职工不能胜任工作，解除合同应给予职工工作年数*月工资额 月在走。到时开的就是辞退证明。这明眼人看就是不合理的条约。我不想跟人事继续耗。计划偷偷溜走。被人事眼尖看到。就叫我们部门领导把我叫住。说若是是马上 ...
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所指向的工作岗位及规定的日期到岗工作，如拒绝则视为乙方不愿意继续履行本合同，则甲方可以解除本合同。 第三条、工作地点：（按下列第 项为本合同履行的 ，甲方提前30日书面通知。 1.乙方因患病或非因工负伤在规定的医疗期满后不能从事原工作，且未能变更劳动合同协商一致的； 2.乙方经考核不能胜任工作，经甲方 ...
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年周期期满。一年周期期满前后，反诉人多次催促被反诉人及时缴纳第二年门诊补偿款，但被反诉人仍不以正面回答与付款，反诉人仍继续等待后经查看店面已人 ，以维护反诉人的合法权益。 补充说明： 《合作协议》说明有一方违约，当事人可以解除合同，现在就证据而言反诉人可以提供合作期间的证据，但在被反诉人第二年应该给钱 ...
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劳动合同期满,但是单位没有通过任何形式告知我是否续订或终止合同,我想咨询以下几点疑问, 第一,我能否继续留在原单位上班?如果我继续上班的话我的劳动报酬是否 法律保障. 第二,单位是否应该给我续订劳动合同? 第三,如果单位不愿与我续订合同,但我不想失去工作,我还能不能继续上班? 第四,如果不与我续签,我 ...
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，老板没有找我续签，我也因为身体和专业问题，不打算继续做下去了，5.2号正式提出辞职，按照试用工合同要求是提前一个月提出离职申请，甲方要在一个月内给予 她的两种选择我都觉得不合理，无法接受 。 我现在这种情况，试用工合同期满，因为是教育培训工作的，基于对孩子的责任我也愿意配合她在做一个月完成工作交接（ ...
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用人单位甲公司（应该属国有企业）与我签订三年的劳动合同，期满后双方不再续定劳动合同，之后我继续在甲公司从事原工作6年，期间公司发包给私人老板经营，一次休假期满回到甲公司上班时，甲公司(承包方）负责人口头告知先回去等待通知再回单位上班，后来就一直没有得到上班通知，期间双方均未 ...
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】14号） 第十六条 劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支付。 请问是否意味着，在我劳动合同到期后没有续签合同而继续在公司工作期间，公司可以随时和我终止劳动关系而不赔偿我。谢谢！ 3 ...
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如果单位对你进行了培训，你辞职需要向单位缴纳约定剩余年限培训费用和违约金 当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续，劳动者继续在该用人单位工作，形成事实劳动关系的，视为劳动合同的继续履行 ...
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